Τα πιο ακριβοπληρωμένα επαγγέλματα στην Ελλάδα
Η νέα κατάταξη του Paylab αποκαλύπτει το μισθολογικό τοπίο: από τα υψηλά κλιμάκια της διοίκησης έως τα επαγγέλματα με τις χαμηλότερες απολαβές
Η νέα έρευνα του Paylab σκιαγραφεί με ακρίβεια το μισθολογικό προφίλ της ελληνικής αγοράς εργασίας, αναδεικνύοντας τα επαγγέλματα που προσφέρουν τις υψηλότερες αποδοχές. Σύμφωνα με τα στοιχεία, οι κορυφαίες θέσεις αμείβονται με ποσά που ξεκινούν από περίπου 4.000 ευρώ και φτάνουν σχεδόν τα 8.000 ευρώ μηνιαίως, επιβεβαιώνοντας τη μεγάλη απόσταση που χωρίζει τα ανώτερα στελέχη από το μεγαλύτερο μέρος του εργατικού δυναμικού.
Στην κορυφή της λίστας βρίσκεται ο Διευθύνων Σύμβουλος, με μέσο μισθό που αγγίζει τα 7.940 ευρώ. Ακολουθούν ο Development Director με 6.829 ευρώ και ο Managing Director με 6.765 ευρώ, ενώ υψηλές απολαβές καταγράφουν επίσης ο επικεφαλής πωλήσεων (6.422 ευρώ) και ο IT Director (6.358 ευρώ). Πρόκειται για θέσεις υψηλής ευθύνης και εξειδίκευσης, που συνήθως απαιτούν πολυετή εμπειρία και προηγμένες δεξιότητες διοίκησης.
Την ίδια στιγμή, η μεγάλη εικόνα της αγοράς δείχνει ότι το 80% των εργαζομένων στην Ελλάδα αμείβεται με ποσά από 801 έως 3.295 ευρώ. Το 35% των εργαζομένων κινείται μεταξύ 651 και 1.000 ευρώ, ενώ ένα ακόμη 30% βρίσκεται στην κλίμακα 1.351 έως 1.700 ευρώ. Μόλις το 2% των εργαζομένων ξεπερνά τις 4.851 ευρώ, γεγονός που αποτυπώνει τη συγκέντρωση υψηλών αποδοχών σε πολύ περιορισμένο αριθμό θέσεων.
Στον αντίποδα των υψηλών μισθών βρίσκονται επαγγέλματα που παραδοσιακά καταγράφουν χαμηλές απολαβές. Ο/η βοηθός νηπιαγωγού βρίσκεται στο κάτω άκρο της κατάταξης με 797 ευρώ, ενώ ακολουθούν η μοδίστρα με 904 ευρώ, ο θυρωρός με 914 ευρώ και ο ταχυδρόμος με 964 ευρώ. Εργαζόμενοι στην παραγωγή και τη συσκευασία λαμβάνουν περίπου 972 ευρώ, ενώ οι καμαριέρες στον τουρισμό κινούνται γύρω στα 1.022 ευρώ.
Η έρευνα αναδεικνύει τις έντονες μισθολογικές ανισότητες που χαρακτηρίζουν την ελληνική αγορά, με το μεγαλύτερο μέρος των εργαζομένων να παραμένει σε χαμηλά και μεσαία εισοδηματικά επίπεδα, ενώ οι υψηλές αποδοχές περιορίζονται σε εξειδικευμένες και διοικητικές θέσεις. Παράλληλα, φωτίζει τις τάσεις που διαμορφώνουν τη ζήτηση για συγκεκριμένες ειδικότητες, αλλά και τις προκλήσεις που αντιμετωπίζουν επαγγέλματα με παραδοσιακά χαμηλές αμοιβές.
