Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας: Επεκτείνεται σε 500.000 εργαζομένους
Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας επεκτείνεται σε ακόμη 500.000 εργαζομένους, σηματοδοτώντας τη μεγαλύτερη διεύρυνση του μέτρου από την έναρξη εφαρμογής του. Σύμφωνα με τα στοιχεία του Υπουργείου Εργασίας, η κάρτα έχει ήδη καταγράψει πάνω από 2,5 εκατομμύρια εργαζόμενους, ενώ η νέα φάση υλοποίησης αφορά κλάδους που μέχρι σήμερα δεν είχαν ενταχθεί στο σύστημα.
Η επέκταση περιλαμβάνει επαγγέλματα και δραστηριότητες με υψηλή κινητικότητα και έντονη καθημερινή μεταβολή ωραρίων, όπως νοσοκομεία, θεραπείες, διαγνωστικά κέντρα, υπηρεσίες καθαριότητας, logistics, τεχνικά επαγγέλματα, καθώς και εργασίες σε νερό και λιμενικές εγκαταστάσεις. Στόχος είναι η πλήρης καταγραφή της πραγματικής απασχόλησης, η διαφάνεια και η προστασία των εργαζομένων από φαινόμενα αδήλωτης ή υποδηλωμένης εργασίας.
Η διαδικασία θα ολοκληρωθεί με την ένταξη ακόμη 16 κλάδων, ώστε το σύστημα να περιλαμβάνει πλέον το μεγαλύτερο μέρος της αγοράς εργασίας. Η εφαρμογή της κάρτας έχει ήδη αποδώσει σημαντικά αποτελέσματα, με αύξηση 212,8% στις δηλωμένες ώρες εργασίας και ενίσχυση της συμμόρφωσης των επιχειρήσεων.
Τα στοιχεία δείχνουν ότι η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας λειτουργεί ως εργαλείο που περιορίζει τις παραβάσεις, ενισχύει τον έλεγχο και διασφαλίζει ότι οι εργαζόμενοι αμείβονται για τον πραγματικό χρόνο εργασίας τους. Η αύξηση των δηλωμένων ωρών, που σε ορισμένους κλάδους ξεπερνά το 1.200%, αποτυπώνει τη δυναμική του μέτρου και την επίδρασή του στην αγορά.
Παράλληλα, η επέκταση της κάρτας ενισχύει την ψηφιακή μετάβαση των επιχειρήσεων, καθώς απαιτεί εκσυγχρονισμό των συστημάτων παρακολούθησης ωραρίων και καλύτερη οργάνωση των εργασιακών διαδικασιών. Η κυβέρνηση επισημαίνει ότι η πλήρης εφαρμογή του μέτρου θα συμβάλει στη διαμόρφωση ενός πιο δίκαιου και διαφανούς εργασιακού περιβάλλοντος, με σαφείς κανόνες και προστασία για όλους τους εργαζόμενους.
Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας συνεχίζει να επεκτείνεται με στόχο να καλύψει το σύνολο της αγοράς, αποτελώντας πλέον βασικό εργαλείο για τον εκσυγχρονισμό της εργασιακής πραγματικότητας και την ενίσχυση της αξιοπιστίας των δηλώσεων απασχόλησης.
