ΑΠΟΦΑΣΗ ΒΟΜΒΑ ΓΙΑ ΤΙΣ ΜΝΗΜΟΝΙΑΚΕΣ ΠΕΡΙΚΟΠΕΣ !!!

 

Μετά από σειρά αποφάσεων Πρωτοδικείων, Εφετείων, του Ελεγκτικού Συνεδρίου και του Συμβουλίου της Επικρατείας, και η Ολομέλεια του Αρείου Πάγου έκρινε αντισυνταγματικές τις περικοπές στους μισθούς των γιατρών του ΕΣΥ σύμφωνα με τον μνημονιακό νόμο 4093/2012, ανοίγοντας το δρόμο για την καταβολή αναδρομικών της τελευταίας πενταετίας περίπου από 40.000 εως 60.000 ευρώ ο καθένας.

Με την απόφαση του Ανωτάτου Δικαστηρίου (υπ αριθμόν με 3/2022) κρίθηκε ότι παράνομα καταβάλλονταν μειωμένες οι αποδοχές στους ιατρούς ΕΣΥ (Πρωτοβάθμια Υγεία) λόγω των περικοπών που επέβαλε ο νόμος 4093/2012 (έγκριση Μεσοπρόθεσμου Πλαισίου Δημοσιονομικής Στρατηγικής 2013−2016). Οι αρεοπαγίτες έκριναν ότι ο νόμος 4093/2012 δεν είναι σύμφωνος με το Σύνταγμα και επομένως δεν πρέπει να εφαρμοστεί.

ΤΟ ΜΕΙΓΜΑ ΠΟΥ ΤΙΝΑΖΕΙ ΣΤΟΝ ΑΕΡΑ ΤΗΝ ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΚΟΙΝΩΝΙΑ: ΧΡΕΗ, ΑΚΡΙΒΕΙΑ ΚΑΙ ΜΙΣΘΟΙ ΠΕΙΝΑΣ !!!

 

ΘΕΛΕΤΕ ΝΑ ΕΡΓΑΣΤΕΙΤΕ ΣΤΟ ΕΞΩΤΕΡΙΚΟ ;;; ΑΥΤΗ Η ΠΛΑΤΦΟΡΜΑ ΥΠΟΛΟΓΙΖΕΙ ΤΟΝ ΜΙΣΘΟ ΣΑΣ ΣΕ 38 ΧΩΡΕΣ !!!

 

Για πολλούς εργαζόμενους μία σταθερή δουλειά σ ‘ένα γραφείο συνοδευόμενη από ένα ικανοποιητικό μισθό, αποτελεί την ιδανική επιλογή επαγγελματικής αποκατάστασης, ωστόσο υπάρχει μία μερίδα ανθρώπων που δεν επιθυμεί να ακολουθήσει αυτόν τον δρόμο, επαγγελματικά τουλάχιστον.

Οι απανωτές κρίσεις τα τελευταία χρόνια «γέννησαν» μια κάστα επαγγελματιών, οι επονομαζόμενοι digital nomads ή αλα ελληνικά ψηφιακοί νομάδες, οι οποίοι επιλέγουν να εργάζονται σε διάφορες τοποθεσίες ανά τον κόσμο για περιορισμένο χρονικό διάστημα.

Αυτή η εναλλακτική επαγγελματική προσέγγιση, ενδέχεται να φαντάζει ιδανικός τρόπος διαφυγής, αλλά οι γνώστες της νομαδικής ζωής γνωρίζουν ότι προϋποθέτει σωστή προετοιμασία και έρευνα αγοράς. Πρώτον, πρέπει να εξασφαλιστεί η θέση και να σκεφτείτε κατά πόσο σας αρέσει το αντικείμενο και τι μπορεί να σας προσφέρει σε βάθος χρόνου. Ένας άλλος σημαντικός παράγοντας επιλογής θέσης εργασίας, είναι κατά πόσο καλύπτει τα δικά σας μισθολογικά κριτήρια αλλά και κατά πόσο μπορείτε να ανταπεξέλθετε στην εκάστοτε χώρα διαμονής σε συνάρτηση με το κόστος ζωής.

Μία νέα πλατφόρμα – υπολογιστής μισθών μπορεί να σας βοηθήσει. Αναπτύχθηκε από την William Russell, μια ασφαλιστική εταιρεία για εκπατρισμένους, και σας επιτρέπει να δείτε τον μέσο ετήσιο μισθό για το επάγγελμά σας σε κάθε μία από τις 38 χώρες. Τα δεδομένα για τις χώρες αντλήθηκαν από τον Οργανισμό Οικονομικής Συνεργασίας και Ανάπτυξης και οι όποιοι ωριαίοι μισθοί προσαρμόστηκαν για 37,5 ώρες εβδομαδιαίας εργασίας.

ΤΡΑΠΕΖΟΫΠΑΛΛΗΛΟΙ: ΑΥΤΟΥΣ ΤΟΥΣ ΜΙΣΘΟΥΣ ΤΟΥΣ ΔΙΝΟΥΝ ΟΙ ΤΡΑΠΕΖΕΣ !!!

Μια και είπαμε τις τελευταίες μέρες για τη συμφωνία της ΟΤΟΕ με τους τραπεζίτες και τις αυξήσεις που «κλείδωσαν», ας σας ενημερώσω και για τις μέσες αποδοχές ανά τράπεζα, να μην σας… τρώει η περιέργεια!

Τα στοιχεία του 2020 προέρχονται από τις ετήσιες εκθέσεις αποδοχών των τραπεζών και αναφέρονται σε μικτές αποδοχές, πριν από τις ασφαλιστικές εισφορές και τους αναλογούντες φόρους. Όπως λοιπόν αναφέρεται από τις ίδιες τις τράπεζες, οι μικτές, ετήσιες αποδοχές για τους υπαλλήλους της Eurobank υπολογίζονται στα 38.475 ευρώ, για τους εργαζόμενους στην Εθνική Τράπεζα είναι 37.553 ευρώ, ενώ για εκείνους στην Alpha Bank 34.796 ευρώ. Στην Τράπεζα Πειραιώς οι μέσες αποδοχές διαμορφώνονται στα 31.563 ευρώ, ενώ στα 29.681 ευρώ είναι οι μισθοί των υπαλλήλων της Attica Bank.

ΣΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ Η ΜΕΓΑΛΥΤΕΡΗ ΛΗΣΤΕΙΑ ΕΙΣΟΔΗΜΑΤΩΝ ΣΤΗΝ ΕΥΡΩΠΗ !!!

 

Η 10ΛΕΠΤΗ...ΧΑΡΑ ΤΩΝ ΕΛΛΗΝΩΝ !!!

 

ΠΟΣΟ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΔΟΥΛΕΨΕΙ ΕΝΑΣ ΕΛΛΗΝΑΣ ΓΙΑ ΝΑ ΠΑΡΕΙ ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΟ !!!

 

Οι τιμές στα αυτοκίνητα ανεβαίνουν συνεχώς. Τους τελευταίους μήνες έχουν παρατηρήσει μία μεγάλη αύξηση που προβληματίζει. Το ράλι όμως των τιμών δεν θα σταματήσει και θα συνεχίσει σύμφωνα με τα δεδομένα που υπάρχουν. Όλο αυτό το σκηνικό προκαλεί ερωτηματικά αλλά και σπαζοκεφαλιά για τους καταναλωτές που δεν ξέρουν τι να κάνουν. Να αγοράσουν τώρα ή να περιμένουν μήπως αλλάξει κάτι;

Μία απορία που βάζει πολλές σκέψεις αλλά και εναλλακτικές λύσεις για αγορά μεταχειρισμένου αυτοκινήτου. Το σίγουρο είναι πως στην Ελλάδα για να κάνεις δικό σου ένα αυτοκίνητο πρέπει να δουλέψεις πολύ. ‘Η καλύτερα, πάρα πολύ, αν δουλεύεις για το «μεροκάματο» και αμείβεσαι με τον βασικό μισθό.

Βασικός μισθός στα 586 ευρώ…

Στην Ελλάδα ο κατώτατος βασικός μισθός για τον εργαζόμενο σε ιδιωτικό τομέα με προϋπηρεσία από 0 έως 3 χρόνια είναι στα 663 ευρώ. Από αυτά, τα 586 ευρώ πηγαίνουν στην τσέπη του υπαλλήλου. Με αυτό το ποσό πρέπει , να πληρώσει υποχρεώσεις, να ψωνίσει τρόφιμα, να αγοράσει ρούχα, να μετακινηθεί και αν περισσέψει κάτι να βγει και μία βόλτα έξω. Το σίγουρο είναι πως πολύ δύσκολο θα περισσέψουν χρήματα για την απόκτηση οχήματος που είναι ανάγκη για όσους ζουν σε ρυθμούς πόλης.

Ας υποθέσουμε όμως ότι τα χρήματα που λαμβάνει ένα εργαζόμενος τα αποταμιεύει με όνειρο ζωής να αποκτήσει κάποτε ένα αυτοκίνητο. Πόσο χρονικό διάστημα θα περάσει για να μπορέσει να κάνει δικό του ένα καθημερινό «απλό» όχημα;

ΤΑ ΣΧΟΛΙΑ ΠΕΡΙΤΤΑ...

 

ΕΛΛΑΔΑΡΑ: ΤΙΜΕΣ ΣΤΑ ΥΨΗ, ΜΙΣΘΟΙ ΣΤΑ ΤΑΡΤΑΡΑ !!!

 

ΕΦΚΑ: ΜΠΑΙΝΕΙ ΤΕΛΟΣ ΣΤΗΝ ΓΡΑΦΕΙΟΚΡΑΤΙΑ ΓΙΑ ΠΡΟΜΗΘΕΙΑ ΥΛΙΚΩΝ ΚΑΙ ΕΡΧΟΝΤΑΙ ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ ΔΙΕΥΘΥΝΤΩΝ ΜΕ ΜΙΣΘΟΥΣ...7.000€ !!!

 

Περισσότερη ευελιξία στο σύστημα προμηθειών προβλέπει το σχέδιο νόμου για τον εκσυγχρονισμό του ΕΦΚΑ προκειμένου να δοθεί τέλος στη γραφειοκρατία και τις καθυστερήσεις που έχουν ως αποτέλεσμα να μένουν οι υπάλληλοι του ΕΦΚΑ όχι μόνο χωρίς υπολογιστές και κλιματιστικά αλλά και χωρίς στυλό και χαρτιά υγείας.

Σήμερα όταν η δαπάνη ξεπερνά τα 30.000 ευρώ το έτος, απαιτούνται 17 διαφορετικά στάδια έως ότου πληρωθεί ο προμηθευτής.

Ενδεικτικά αναφέρουμε ότι για την προμήθεια υλικού και εξοπλισμού από τη Γενική Διεύθυνση Πληροφορικής απαιτούνται 7 μήνες με αποτέλεσμα οι υπάλληλοι να βάζουν χρήματα από την τσέπη τους προκειμένου να μην καθυστερήσουν τις προθεσμίες για την έκδοση των συντάξεων. Σημειώνουμε ότι τον Ιούνιο του 2021 οι υπολογιστές είχαν καθυστερήσει 15 μήνες και οι υπάλληλοι κινδύνευαν να μην πληρωθούν καθώς δεν μπορούσε να βγει η μισθοδοσία τους. Μια ακόμα… ιστορία τρέλας αφορούσε την προμήθεια 1150 σταθερών υπολογιστών και 345 εκτυπωτών που καθυστέρησε επίσης 15 μήνες. Στο μεσοδιάστημα οι υπάλληλοι εκτύπωναν από το σπίτι τους τα απαιτούμενα έγγραφα.

Για να προμηθευτεί μια Περιφερειακή Διεύθυνση ένα κλιματιστικό χρειάζονται 4 μήνες ενώ πέντε μήνες απαιτούνται για την προμήθεια εξοπλισμού και λογισμικού back up.

Για να προμηθευτούν οι Κεντρικές Υπηρεσίες του ΕΦΚΑ χαρτί υγείας, ο μέσος χρόνος υλοποίησης είναι οι 6 μήνες, χωρίς να υπολογιστούν τυχόν προσφυγές.

Μια ακόμα δραματική εικόνα είναι ότι στις αρχές του 2021 είχε τελειώσει η βενζίνη με αποτέλεσμα διευθυντές και οδηγοί των ΚΕΠΑ να βάζουν από την τσέπη τους για καύσιμα για να εξυπηρετήσουν την μεταφορά γιατρών σε σπίτι κατάκοιτων. Και αυτό γιατί δεν είχε ολοκληρωθεί ο διαγωνισμός για προμήθεια καυσίμων.

ΤΡΑΠΕΖΟΫΠΑΛΛΗΛΟΙ: ΞΕΣΗΚΩΜΟΣ ΣΤΗΝ ΕΘΝΙΚΗ ΤΡΑΠΕΖΑ ΓΙΑ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ ΚΑΙ ΠΕΡΙΚΟΠΕΣ ΜΙΣΘΩΝ !!!

 

Κινητοποίηση τραπεζικών υπαλλήλων ενάντια σε απολύσεις και περικοπές μισθών


Εργαζόμενοι της Εθνικής Τράπεζας καλούσαν σε κινητοποίηση στο κεντρικό κατάστημα της Εθνικής Τράπεζας στην Πλατεία Κοτζιά, την προηγούμενη Πέμπτη, στις 16:00, αντιδρώντας στην καταπάτηση των εργασιακών δικαιωμάτων τους από τη Διοίκηση της τράπεζας, σύμφωνα με την ανακοίνωση της συνδικαλιστικής παράταξης Πρόταση Προοπτικής - Ανεξάρτητη Αριστερή Κίνηση Εργαζομένων Εθνικής Τράπεζας.

«Παραμονές Χριστουγέννων, η Τράπεζα εξαπέλυσε νέα επίθεση στο πολύπαθο δίκτυο. Έστειλε νέα οργανογράμματα στα καταστήματα για την εφαρμογή του πελατοκεντρικού μοντέλου, σύμφωνα με το οποίο κόπηκαν ξαφνικά θέσεις chief tellers, ταμιών, προϊσταμένων, υπαλλήλων, μέχρι και υποδιευθυντών ακόμη! Συνάδελφοι δηλαδή με κανονική οργανική θέση τη χάνουν, κατά παράβαση του κανονισμού εργασίας που τόσο πολύ τον σέβεται η σεβαστή μας Διοίκηση του κου Μυλωνά, μαζί με μείωση 250-300 ευρώ. Θα εκτελούν τα ίδια καθήκοντα αλλά με μειωμένο μισθό! Ή μετακυλούν τα καθήκοντά τους σε συναδέλφους ήδη επιβαρυμένους με πολλά καθήκοντα που συχνά δεν έχουν καν ένα ολιγόλεπτο διάλειμμα» σημειώνει η ανακοίνωση της παράταξης.

Και προσθέτει: «Εκτελούν την απόφαση να διώξουν εκατοντάδες συναδέλφους που υπάγονται στον κανονισμό εργασίας, σπέρνουν απειλές, φόβο και τρόμο, εκβιασμούς. Με στόχο την πλήρη διάλυση των εργασιακών σχέσεων, προσλαμβάνουν είτε εργαζόμενους σκλάβους των 500 ευρώ, είτε χρυσοπληρωμένους συμβούλους από 3000 ευρώ και πάνω, αχρείαστους κυρίως, ρουσφέτια και αργόμισθους που γεμίζουν γραμμές στο βιογραφικό τους για να πάνε μετά σε άλλη τράπεζα, εταιρεία ή να αναλάβουν θέση στο επιτελικό κράτος του Μητσοτάκη».

Η ανακοίνωση της Πρότασης Προοπτικής - Ανεξάρτητη Αριστερή Κίνηση Εργαζομένων Εθνικής Τράπεζα

ΝΕΟ ΕΜΜΕΣΟ ΚΟΥΡΕΜΑ ΜΙΣΘΩΝ-ΣΥΝΤΑΞΕΩΝ: ΟΙ ΑΝΑΤΙΜΗΣΕΙΣ ΑΡΠΑΖΟΥΝ ΚΑΙ ΤΑ ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΕΥΡΩ ΑΠΟ ΤΙΣ ΤΣΕΠΕΣ ΤΩΝ ΕΛΛΗΝΩΝ !!!

 

Μείωση μισθών… δια της πλαγίας λόγων ανατιμήσεων. «Σαρώνει» την αγορά το… τσουνάμι των ανατιμήσεων και με τους μισθούς καθηλωμένους «ροκανίζει» ημέρα με την ημέρα τα εισοδήματα.

Ήδη την αναπροσαρμογή κατά 2% των κατώτατων αποδοχών την έχουν «καταπιεί» οι αυξήσεις των τιμών σε σχεδόν όλα τα προϊόντα και τις υπηρεσίες, ενώ πρόχειροι υπολογισμοί δείχνουν πως κάθε εργαζόμενος χάνει τουλάχιστον το 1/6 του μισθού του για να καλύψει τα αυξημένα κόστη διαβίωσης.

Την «μπαγκέτα» των ανατιμήσεων συνεχίζει να κρατά η ενέργεια, ηλεκτρικό ρεύμα, φυσικό αέριο, καύσιμα, με αυξήσεις ρεκόρ.

Είναι ενδεικτικό πάντως πως και για το λεγόμενο «καλάθι της νοικοκυράς» η Ελληνική Στατιστική Αρχή καταγράφει σοβαρές ανατιμήσεις με το 18,5% στο ελαιόλαδο, το 11,9% στις πατάτες, το 5,6% στα πουλερικά και το 4,3% στο ψωμί, να ξεχωρίζει, κατά τον μήνα Νοέμβριο.

«Βαρύ» πλήγμα από καύσιμα- ρεύμα- φυσικό αέριο

Αλλά αυτό είναι μόνο ένα μικρό δείγμα, καθώς οι αυξήσεις που αποτυπώνονται στα στοιχεία της ΕΛΣΤΑΤ όσον αφορά στα ενεργειακά κόστη είναι εφιαλτικές:

ΑΚΟΜΑ ΑΠΟΡΕΙΣ ΓΙΑ ΤΟ ΔΗΜΟΓΡΑΦΙΚΟ ;;; ΠΩΣ ΘΑ ΚΑΝΟΥΝ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑ ΟΙ ΝΕΟΙ ΜΕ ΜΙΣΘΟΥΣ ΤΩΝ 400€ ;;;

 

Να κάνεις οικογένεια και παιδιά σου λένε. Με 400 ευρώ μισθό εγώ και 350 ο φίλος μου, πώς;


Δουλεύω σε γνωστή αλυσίδα καφέ. Δεν έχω ρεπό, δουλεύω και τις 7 μέρες της εβδομάδας. Δώρα άδειες είναι ανέκδοτο. Παίρνω 400 ευρώ και λέω πάλι καλά διότι το περιβάλλον είναι καλό εννοώντας ήρεμο. Είμαι 28 ετών μπαίνω στα 30. Το όνειρο της μητρότητας μοιάζει μακρινό.

Ο φίλος μου είναι 27. Τελείωσε μηχανικός αυτοκινήτων αλλά όπου και αν πήγε δεν τον έπαιρναν διότι δεν είχε εμπειρία. Πώς να αποκτήσεις εμπειρία αν δεν σε παίρνει κανείς, δεν μας είπαν.

Ξεκίνησε να δουλεύει ντελίβερι σε εστιατόριο για λίγο καιρό αλλά τελικά έχει μείνει εκεί 2 χρόνια. Είμαστε μαζί 2,5 χρόνια και συζούμε. Βοήθεια από γονείς δεν υπάρχει. Εκείνος δεν έχει γονείς ούτε αδέρφια, εμένα οι δικοί μου μένουν σε χωριό.

Άντε να μας δώσουν τίποτα τρόφιμα Χριστούγεννα και Πάσχα που θα ανεβούμε αν δεν δουλεύουμε και μπορέσουμε να πάμε.

Εκεί αρχίζει και τελειώνει η βοήθειά τους.

Έχουμε και λέμε. 750 ευρώ δύο άτομα. 400 το ενοίκιο σε γκαρσονιέρα στα Πατήσια, με το ζόρι φέτος της ζητήσαμε να μας το κάνει 350 και ξίνισε. Ποιος άνθρωπος μπορεί μόνος του να δίνει 350 για μια τρύπα στα Πατήσια με αυτούς τους μισθούς, πάλι δεν μας είπαν.

ΜΙΣΘΟΙ ΠΕΙΝΑΣ ΓΙΑ ΧΙΛΙΑΔΕΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ !!!

 

ΟΡΓΗ ΤΩΝ ΚΑΤΑΝΑΛΩΤΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΚΡΗΞΗ ΤΙΜΩΝ !!! ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΕΩΣ 600% !!!

 

«Φτάνει πια με τις δηλώσεις σας. Θέλουμε να ζήσουμε όχι με λόγια λόγια λόγια, αλλά με έργα! Μείωση τιμών τώρα», φωνάζουν εξοργισμένοι οι πολίτες που συμμετέχουν στην Γενική Ομοσπονδία Καταναλωτών Ελλάδας - ΙΝΚΑ, καταγγέλλοντας την κυβερνητική αμεριμνησία στο θέμα του πληθωρισμού.

«Δυστυχώς παρ’ όλο που φωνάζαμε από το Πάσχα πως η ακρίβεια θα χτυπήσει κόκκινο, κανείς από την κυβέρνηση δεν ασχολήθηκε σοβαρά με το θέμα», σημειώνει το ΙΝΚΑ και παραθέτει στοιχεία που έχει συλλέξει για την αγορά ειδών διατροφής, με αυξήσεις ως και 600% σε ορισμένα προϊόντα.

Εντυπωσιακές είναι οι αυξήσεις στα χύμα όσπρια, που απειλούν να μετατρέψουν ακόμα και την ταπεινή φασολάδα σε πιάτο πολυτελείας. Ενδεικτικά το 2020 τα φασόλια πωλούνταν 1,10 ευρώ το κιλό στη χονδρική, το 2021 έφτασαν στο 1,30, με την τιμή λιανικής να αγγίζει τα 2,50 ευρώ, ενώ 2,50 ευρώ έχουν φτάσει οι φακές, και 3,20 τα ρεβύθια. Ακριβότερα από το κρέας έχουν φτάσει να πωλούνται τα φασόλια γίγαντες, με τιμή χύμα 6,90 ευρώ το κιλό, ενώ η χονδρική είναι 4,80 και πριν ένα χρόνο 3,60.

Επίσης αναφέρει ετήσιες αυξήσεις 20% στη φέτα (π.χ. 9,80 από 8,10 ευρώ το κιλό), 22% στο ελαιόλαδο, 20-25% στο κρέας. Οσο για τον εξαπλασιασμό των τιμών σε συγκεκριμένα προϊόντα, ο πρόεδρος του ΙΝΚΑ Γ. Λεχουρίτης αναφέρεται στο παράδειγμα της Κορινθιακής σταφίδας, που πωλείται από τον παραγωγό 0,80 λεπτά το κιλό και φτάνει στη λιανική από 6 ως και 8 ευρώ το κιλό. Εντοπίζει αυξήσεις ως και 100% σε ηλεκτρονικά και ηλεκτρικά είδη (π.χ. μελάνι εκτυπωτή από 7,99 στα 14,99 ευρώ) και 50% στα οικοδομικά υλικά.

ΣΤΗΝ ΤΣΙΜΠΙΔΑ ΤΗΣ ΕΦΟΡΙΑΣ ΧΙΛΙΑΔΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΓΙΑ ΦΟΥΣΚΩΜΕΝΕΣ ΔΑΠΑΝΕΣ ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑΣ !!!

 

Στην τσιμπίδα της ΑΑΔΕ έπεσαν χιλιάδες επιχειρήσεις οι οποίες εντοπίστηκαν να φουσκώνουν τις δαπάνες μισθοδοσίας, για να πληρώνουν λιγότερο φόρο ή πραγματοποιούσαν πληρωμές μισθοδοσίας εκτός της νόμιμης οδού.

Σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία σε περίπτωση που το σύνολο ή μέρος των δαπανών που πραγματοποιούνται στο πλαίσιο εργασιακής σχέσης δεν εξοφληθεί με συγκεκριμένα μέσα πληρωμής, δεν αναγνωρίζεται προς έκπτωση το σύνολο της δαπάνης, από τα ακαθάριστα έσοδα της επιχείρησης.

Oι μη νόμιμες πληρωμές αποδοχών, είναι ύποπτες για φοροδιαφυγή και εισφοροδιαφυγή και αποτελούν ένα από τα βασικά σημεία στα οποία εστιάζονται οι φορολογκοί έλεγχοι, μέσω και των έμμεσων τεχνικών ελέγχου που διενεργεί η ΑΑΔΕ.

Ορισμένες από τις υποθέσεις αυτές, έφτασαν στη Διεύθυνση Επίλυσης Διαφορών, η οποία απέρριψε τα αιτήματα διαγραφής των πρόσθετων φόρων και των προστίμων που επιβλήθηκαν, σε πρώτο στάδιο, από τις ελεγκτικές υπηρεσίες.

Σύμφωνα με τη ΔΕΔ, για την πληρωμή αποδοχών εργαζόμενους, πέραν της μεταφοράς χρημάτων μέσω ειδικών διαδικτυακών εφαρμογών και της χρήσης χρεωστικών ή πιστωτικών καρτών, ως κατάλληλα μέσα πληρωμής για την έκπτωση των δαπανών που πραγματοποιούνται στο πλαίσιο εργασιακής σχέσης νοούνται ενδεικτικά και τα ακόλουθα:

ΤΟΥΛΑΧΙΣΤΟΝ 24 ΧΡΟΝΙΑ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΔΟΥΛΕΨΕΙ ΕΝΑΣ ΕΛΛΗΝΑΣ ΓΙΑ ΠΑΡΕΙ ΕΝΑ ΔΥΑΡΙ !!!

Η εξασφάλιση αξιοπρεπούς στέγης σε μια προσιτή τιμή δεν είναι πλέον δεδομένη στη χώρα μας, παρότι τα σπίτια είναι φθηνότερα σε σχέση με τις περισσότερες χώρες της ΕΕ. Και αυτό γιατί ο μέσος μισθός μειώνεται σωρευτικά από το 2010 αντίθετα με τις τιμές των κατοικιών που από το 2017 έχουν αρχίσει να αυξάνονται.

Υπενθυμίζεται ότι με βάση τη «ντιρεκτίβα» της Ευρωπαϊκής Επιτροπής, «προσιτή κατοικία» χαρακτηρίζεται εκείνη για την οποία η δαπάνη δεν θα ξεπερνά το 1/3 του καθαρού εισοδήματος ενός νοικοκυριού.

Σύμφωνα με τα στοιχεία του Οργανισμού Οικονομικής Συνεργασίας και Ανάπτυξης (ΟΟΣΑ) το 2020 τα ετήσια εισοδήματα ενός μισθωτού στη χώρα μας ήταν 15.763 ευρώ (μέσος μισθός μετά φόρων). Εάν λοιπόν κάποιος αποταμιεύει το 1/3 του ποσού αυτού, ήτοι 5.254 ευρώ, θα χρειαζόταν με σταθερές τιμές λίγο παραπάνω από 24 χρόνια για να καταφέρει να αγοράσει ένα αξιοπρεπές σχετικά καινούργιο δυάρι των 60 τετραγωνικών μέτρων στην Αθήνα με ζητούμενη τιμή 128.000 ευρώ.

Στη Βέρνη της Ελβετίας από την άλλη, που το αντίστοιχο σπίτι κοστίζει σχεδόν τριπλάσιο ποσό, στα 336.000 ευρώ, με μέσο καθαρό μισθό στα 4.894 ευρώ μηνιαίως κάποιος το κάνει δικό του σε 17 χρόνια.

Ελάχιστα φθηνότερα σε σχέση με τη Βέρνη πωλείται ένα διαμέρισμα με ένα υπνοδωμάτιο στην Κοπεγχάγη. Συγκεκριμένα η τιμή του είναι 311.000 ευρώ. Ένας Δανός με μηνιαίο εισόδημα στα 3.386 ευρώ χρειάζεται σχεδόν 23 χρόνια για να το αποκτήσει.

ΤΑ 11 ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΑ ΜΕ ΤΗΝ ΜΕΓΑΛΥΤΕΡΗ ΖΗΤΗΣΗ ΣΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ !!!

Τα έντεκα επαγγέλματα που εμφανίζουν την μεγαλύτερη αύξηση απασχόλησης κατά την περίοδο 2013 – 2019 παρουσιάζει μελέτη του ΣΕΒ που αποσκοπεί στον ανασχεδιασμό των προγραμμάτων εκπαίδευσης και κατάρτισης με πυξίδα τις πραγματικές ανάγκες της αγοράς εργασίας.

Σύμφωνα με τη μελέτη τα επαγγέλματα αυτά αμείβονται και με καλύτερους μισθούς σε σχέση με το μέσο όρο και είναι τα εξής:

Τεχνικοί του τομέα της πληροφόρησης και επικοινωνίας, Υπάλληλοι γενικών καθηκόντων και χειριστές μηχανών με πληκτρολόγιο, Υπάλληλοι εξυπηρέτησης πελατών, Υπάλληλοι καταγραφής αριθμητικών δεδομένων και υλικών, Πωλητές, Χειροτέχνες και τυπογράφοι, Ηλεκτρολόγοι και ηλεκτρονικοί, Τεχνίτες επεξεργασίας τροφίμων, επεξεργασίας ξύλου, ειδών ένδυσης, Χειριστές σταθερών βιομηχανικών εγκαταστάσεων, μηχανημάτων και εξοπλισμού, Συναρμολογητές (μονταδόροι), Οδηγοί μέσων μεταφοράς και χειριστές κινητού εξοπλισμού.

Αναφορικά με τις αμοιβές, αναφέρεται ότι οι μέσοι μισθοί επαγγελμάτων, όπως των: «Ηλεκτρολόγων και ηλεκτρονικών», «Τεχνικών του τομέα της πληροφόρησης και επικοινωνίας» και «Υπάλληλων γενικών καθηκόντων και χειριστών μηχανών με πληκτρολόγιο» είναι υψηλότεροι από τον μέσο μισθό της οικονομίας, γεγονός που συνιστά ένδειξη υπερβάλλουσας ζήτησης για ανθρώπινο δυναμικό στα εν λόγω επαγγέλματα.

ΑΓΡΙΟ ΜΑΧΑΙΡΙ ΑΝΩ ΤΟΥ 12% ΣΤΟΝ ΚΑΤΩΤΑΤΟ ΜΙΣΘΟ ΣΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ ΤΑ ΧΡΟΝΙΑ ΤΩΝ ΜΝΗΜΟΝΙΩΝ !!!

Σημαντική μείωση στον κατώτατο μισθό σημειώθηκε στην Ελλάδα την τελευταία δεκαετία, με τη χώρα μας να είναι η μία από τις μόλις τρεις που «ψαλίδισαν» τις μίνιμουμ απολαβές των εργαζομένων τους από το 2010.

Σύμφωνα με έρευνα του «money.co.uk» που συνέκρινε τους ισχύοντες κατώτατους μισθούς σε κάθε χώρα σε σχέση με αυτούς δέκα χρόνια πριν, η Ελλάδα είναι στη δεύτερη θέση των «χαμένων», αφού από τις 4,80 λίρες την ώρα (περί τα 5,64 ευρώ), οι ελάχιστες απολαβές έπεσαν στις 4,22 λίρες την ώρα (περί τα 4,96 ευρώ). Πρόκειται για μείωση 12,12%, η οποία μόνο αμελητέα δεν είναι.

Μόνο οι ΗΠΑ είχαν μεγαλύτερες απώλειες, με τις απολαβές ανά ώρα να πέφτουν από τις 6,25 λίρες την ώρα το 2010 (9ες υψηλότερες παγκοσμίως) στις 5,31 λίρες μια δεκαετία αργότερα, ήτοι μείωση 15,12%.

ΤΙ ΧΡΗΜΑΤΑ ΚΕΡΔΙΖΟΥΝ ΟΙ ΓΕΡΑΝΟΙ ΒΟΥΛΕΥΤΕΣ !!!

 

Από το protothema.gr


Είναι ένα επάγγελμα διαφορετικό από τα άλλα. Ο βουλευτής ασκεί δημόσια εξουσία, αλλά για περιορισμένο χρονικό διάστημα σύμφωνα με την εντολή που λαμβάνει από τους ψηφοφόρους. Το Ανώτατο Ομοσπονδιακό Συνταγματικό Δικαστήριο της Γερμανίας έχει αποφανθεί ότι ένας βουλευτής επιτρέπεται να διατηρεί την κανονική του επαγγελματική δραστηριότητα παράλληλα με τη θητεία του. Ασφαλώς δεν διαθέτει άπλετο χρόνο για κάτι τέτοιο, καθώς σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία, η κοινοβουλευτική δράση πρέπει να παραμένει «στο επίκεντρο» της καθημερινής δραστηριότητάς του. Είναι αξιοσημείωτο ότι βουλευτές που ασκούν το επάγγελμα του δικηγόρου, του οικονομολόγου ή του φοροτεχνικού συνεχίζουν μία παράλληλη επαγγελματική δραστηριότητα πιο συχνά από εκπροσώπους άλλων επαγγελμάτων (εκπαιδευτικοί, αστυνομικοί, ιδιωτικοί υπάλληλοι).

Η αποζημίωση του βουλευτή

Σύμφωνα με το άρθρο 48, παρ. 2 του Συντάγματος, ο βουλευτής δικαιούται μία αποζημίωση «εύλογη» που θα διασφαλίζει την οικονομική ανεξαρτησία του. Αυτό σημαίνει ότι οι απολαβές του πρέπει να επαρκούν, ώστε να μην έχει ανάγκη για επιπλέον εισόδημα. Οι αποδοχές των βουλευτών συνδέονται με εκείνες των ανώτερων δικαστικών λειτουργών και αναπροσαρμόζονται κάθε χρόνο. Σήμερα ανέρχονται σε 10.012,89 ευρώ μηναίως, μεικτά.

Σε αυτά προστίθεται μία αποζημίωση για έξοδα «που αφορούν τα κοινοβουλευτικά του καθήκοντα», η οποία ανέρχεται σε 4.560,59 ευρώ μηνιαίως και είναι αφορολόγητη. Με αυτά τα χρήματα ο βουλευτής καλύπτει τα έξοδα για τη δεύτερη κατοικία του στο Βερολίνο, το πολιτικό γραφείο του στη γερμανική πρωτεύουσα και στην εκλογική του περιφέρεια, καθώς και τους συνεργάτες του. Το Ομοσπονδιακό Κοινοβούλιο συνεδριάζει επί 20 εβδομάδες τον χρόνο και στο διάστημα αυτό η παρουσία του βουλευτή είναι υποχρεωτική. Μπορεί να χρησιμοποιεί υπηρεσιακό αυτοκίνητο, αλλά μόνο στο Βερολίνο, εντός πόλεως. Για τις υπόλοιπες μετακινήσεις προβλέπεται δωρεάν «πάσο» για τους Γερμανικούς Σιδηροδρόμους καθώς και κάλυψη των αεροπορικών εισιτηρίων, αλλά μόνο για ταξίδια που γίνονται «στο πλαίσιο της κοινοβουλευτικής του δραστηριότητας».