Η "ΑΝΑΠΤΥΞΗ" ΕΡΧΕΤΑΙ: ΜΕ ΜΙΣΘΟ ΚΑΤΩ ΑΠΟ 500€ ΕΝΑΣ ΣΤΟΥΣ ΤΕΣΣΕΡΙΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ !!!

ΜΙΣΘΟΙ ΠΕΙΝΑΣ ΚΑΙ ΕΛΑΣΤΙΚΕΣ ΜΟΡΦΕΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΚΥΡΙΑΡΧΟΥΝ ΣΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑΚΗ ΖΟΥΓΚΛΑ ΠΟΥ ΔΗΜΙΟΥΡΓΗΣΑΝ ΤΑ ΜΝΗΜΟΝΙΑ
Επιστροφή του ποσοστού ανεργίας σε επίπεδα κάτω του 10% κατά τα μέσα της επόμενης δεκαετίας και αν !!!

Έκθεση ΙΝΕ-ΓΣΕΕ: Χαμηλοί μισθοί και ελαστική απασχόληση


Οι πολύ χαμηλοί μισθοί αλλά και το διαρκώς αυξανόμενο φαινόμενο της ελαστικής απασχόλησης είναι ορισμένα από τα συμπεράσματα της ετήσιας έκθεσης του ΙΝΕ-ΓΣΕΕ για την οικονομία και την κατάσταση που διαμορφώνεται στην αγορά εργασίας.

Το ΙΝΕ-ΓΣΕΕ μεταξύ άλλων επισημαίνει ότι οι νέες θέσεις εργασίας δεν αφορούν στην πλειονότητά τους θέσεις πλήρους απασχόλησης, καθώς η μερική και η εκ περιτροπής μορφή εργασίας κυριαρχούν στις νέες συμβάσεις.

Σε ότι αφορά την κατανομή των μισθών, όπως καταγράφεται από την έκθεση, σχεδόν ο ένας στους τέσσερις λαμβάνει μηνιαίο μισθό ο οποίος δεν ξεπερνά τα 500 ευρώ το μήνα.

Ένα ακόμη σημαντικό στοιχείο αφορά την κατανομή των μισθών καθώς όπως καταγράφεται περίπου 1 στους 4 λαμβάνουν λιγότερα από 500 ευρώ το μήνα.

Συγκεκριμένα, το 2018 στον ιδιωτικό τομέα 571 χιλιάδες άτομα αμείβονταν με μισθό κάτω των 500 ευρώ δηλαδή, το 25,3% των εργαζομένων, ενώ 251 χιλιάδες άτομα έπαιρναν με μισθό κάτω των 250 ευρώ δηλαδή το 11,1%.

7ΗΜΕΡΗ ΕΡΓΑΣΙΑ ΟΝΕΙΡΕΥΟΝΤΑΙ ΣΤΗ ΝΔ !!!

Ανοιξε τη συζήτηση για την κατάργηση του πενθημέρου, παρά την εργασιακή «ζούγκλα» που υφίσταται στην Ελλάδα !!!


Εκτός εργασιακής και κοινωνικής πραγματικότητας μοιάζει να βρίσκεται ο Κυριάκος Μητσοτάκης, αφού, μετά τις παλαιότερες απαξιωτικές αναφορές του για το 8ωρο, άνοιξε και τη συζήτηση για την κατάργηση του πενθημέρου και την επαναφορά της επταήμερης εργασιακής εβδομάδας! Ο πρόεδρος της Ν.Δ. έριξε μια νέα αντεργατική βόμβα μεγατόνων στη συνέντευξη Τύπου για τις ευρωεκλογές, ζητώντας ένα νέο πλαίσιο «συμφωνίας» εργοδοτών και εργαζομένων, ενώ, προσπαθώντας να υπεραμυνθεί όσων κατά καιρούς έχει διακηρύξει, τόνισε ότι «οι άνθρωποι θα δουλεύουν με διαφορετικό τρόπο απ' ό,τι στο παρελθόν».

«Μερικές φορές, το να δώσεις σε μια γυναίκα τη δυνατότητα να δουλεύει από το σπίτι της είναι καλό, δεν είναι κακό. Μπορεί να πηγαίνει κόντρα στην παραδοσιακή οκτάωρη εργασία, πέντε ημέρες την εβδομάδα, αλλά είναι καλό» είπε ο κ. Μητσοτάκης και πρόσθεσε εμφατικά: «Οταν μια επιχείρηση συμφωνεί με τους εργαζομένους μέσω επιχειρησιακής σύμβασης για να πάει από πενθήμερο σε επταήμερο με τη σύμφωνη γνώμη των εργαζομένων και με πολύ καλύτερες απολαβές και με αυξημένα δικαιώματα, και συμφωνούν τα δύο μέρη, δεν κάνουμε τίποτε άλλο από το να αναγνωρίζουμε ότι είμαστε σε έναν κόσμο που αλλάζει και πρέπει οι εργαζόμενοι, οι επιχειρήσεις και το κράτος να προσαρμοστούν σε αυτή τη νέα πραγματικότητα»!

«Σαχλαμάρες»

Την ίδια στιγμή, ο κ. Μητσοτάκης χαρακτήρισε «σαχλαμάρες» την κριτική που δέχεται και υποστήριξε ότι διαστρεβλώνονται οι θέσεις του, καθώς «η Ελλάδα της δεκαετίας του '80 τελείωσε».

ΥΠΟΔΙΠΛΑΣΙΟ ΤΟΥ ΜΕΣΟΥ ΟΡΟΥ ΤΗΣ ΕΥΡΩΖΩΝΗΣ ΤΟ ΩΡΙΑΙΟ ΚΟΣΤΟΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ !!!

ΣΥΜΦΩΝΑ ΜΕ ΣΤΟΙΧΕΙΑ ΤΗΣ EUROSTAT
Στα 14,5 ευρώ ανήλθε στην Ελλάδα το κόστος εργασίας ανά ώρα το 2017, την ώρα που στην ευρωζώνη το κόστος ήταν κατά μέσο όρο στα 30,3 ευρώ.

Το ανά ώρα κόστος της εργασίας ανήλθε στην Ελλάδα το 2017 στα 14,5 ευρώ, ενώ στην Ευρωζώνη ήταν κατά μέσο όρο στα 30,3 ευρώ.

Μεταξύ των κρατών της Ευρωπαϊκής Ένωσης το μικρότερο εργατικό κόστος είχαν η Βουλγαρία με 4,9 ευρώ, η Ρουμανία με 6,3 ευρώ, η Λιθουανία με 8 ευρώ, η Λετονία με 8,1 ευρώ, και η Ουγγαρία με 9,1 ευρώ.

Στη Δανία, στο Βέλγιο, στο Λουξεμβούργο, στη Σουηδία και στη Γαλλία συναντάμε το μεγαλύτερο ανά ώρα κόστος εργασίας στην ΕΕ για το 2017 με 42,5 ευρώ, 39,6 ευρώ, 37,6 ευρώ και 36,6 ευρώ αντιστοίχως.

Η ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΕΡΧΕΤΑΙ: ΤΙΣ 100.000 ΑΓΓΙΞΑΝ ΟΙ ΧΑΜΕΝΕΣ ΘΕΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΟΝ ΟΚΤΩΒΡΙΟ !!!

ΠΩΣ ΚΑΙ ΠΟΙΕΣ ΠΑΡΟΧΕΣ ΣΕ ΕΙΔΟΣ ΦΟΡΟΛΟΓΟΥΝΤΑΙ !!!

ΣΥΝΥΠΟΛΟΓΙΖΟΝΤΑΙ ΣΤΟ ΦΟΡΟΛΟΓΗΤΕΟ ΕΙΣΟΔΗΜΑ ΕΦΟΣΟΝ Η ΣΥΝΟΛΙΚΗ ΤΟΥΣ ΑΞΙΑ ΥΠΕΡΒΑΙΝΕΙ ΤΑ 300 ΕΥΡΩ ΑΝΑ ΦΟΡΟΛΟΓΙΚΟ ΕΤΟΣ ΑΛΛΑ ΥΠΑΡΧΟΥΝ ΚΑΙ ΠΑΡΟΧΕΣ ΠΟΥ ΦΟΡΟΛΟΓΟΥΝΤΑΙ ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΑ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΞΙΑ ΤΟΥΣ
Οι μισθωτοί και ιδιαίτερα τα στελέχη των εταιρειών λαμβάνουν συχνά πέραν του μισθού τους πρόσθετες, μη χρηματικές παροχές όπως εταιρικό αυτοκίνητο, μετοχές, δωρεάν φοίτηση των παιδιών τους σε ιδιωτικά σχολεία, κ.λπ.

Σύμφωνα με τον Κώδικα Φορολογία ς Εισοδήματος όλες οι παροχές είτε σε χρήμα είτε σε είδος φορολογούνται ως εισόδημα από μισθωτή εργασία, πλην αυτών που ρητά εξαιρούνται από τον νόμο. Συγκεκριμένα, οι παροχές σε είδος που λαμβάνει ένας εργαζόμενος ή συγγενικό του πρόσωπο συνυπολογίζονται στο φορολογητέο εισόδημά του, εφόσον η συνολική αξία τους υπερβαίνει το ποσό των 300 ευρώ ανά φορολογικό έτος.

Ωστόσο, οι ακόλουθες παροχές φορολογούνται ανεξαρτήτως της αξίας τους:

ΕΡΓΑΣΙΑ ΣΤΑ ΧΡΟΝΙΑ ΤΩΝ ΜΝΗΜΟΝΙΩΝ...

ΣτΕ: ΝΟΜΙΜΑ ΤΑ ΠΡΟΣΤΙΜΑ ΣΤΟΥΣ ΕΡΓΟΔΟΤΕΣ ΓΙΑ ΚΑΘΕ ΑΝΑΣΦΑΛΙΣΤΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟ !!!

ΕΝΤΟΣ ΣΥΝΤΑΓΜΑΤΙΚΟΥ ΠΛΑΙΣΙΟΥ Η ΥΠΟΥΡΓΙΚΗ ΑΠΟΦΑΣΗ ΤΟΥ 2013
Το Δ΄ Τμήμα του Συμβουλίου της Επικρατείας έκρινε με ψήφου 6 υπέρ και 1 κατά νόμιμη και συνταγματική την υπουργική απόφαση του 2013 με την οποία προβλέπεται πρόστιμο 10.550 ευρώ για κάθε ανασφάλιστο (αδήλωτο) εργαζόμενο σε μία επιχείρηση !!!

Τα πρόστιμα τα επιβάλουν οι επιθεωρητές του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας (ΣΕΠΕ) και η απόφαση του ΣτΕ είναι “πιλοτική” για όλα τα διοικητικά δικαστήρια της χώρας, αφού είχε υποβληθεί σχετικό προδικαστικό ερώτημα.

Όπως αναφέρεται στην απόφαση, τα πρόστιμα έχουν «υπαγορευθεί από επιτακτικούς λόγους δημοσίου συμφέροντος, οι οποίοι συνίστανται στην αποτελεσματική καταπολέμηση του φαινομένου της αδήλωτης εργασίας, η οποία αφενός μεν παραβιάζει τα βασικά δικαιώματα των εργαζομένων, με συνέπεια να μεταπίπτει η εργασία από κοινωνικό λειτούργημα σε αντικείμενο εμπορίας, αφετέρου δε στερεί από τα ασφαλιστικά ταμεία, σημαντικά έσοδα, με συνέπεια την αποδυνάμωση του ασφαλιστικού συστήματος, ιδιαιτέρως κατά την περίοδο της σοβαρής δημοσιονομικής κρίσης που διέρχεται η χώρα... δεν αντίκειται στην προβλεπόμενη από το άρθρο 25 παράγραφος 1 του Συντάγματος αρχή της αναλογικότητος", γιατί "δεν θεσπίζεται κύρωση προδήλως απρόσφορη, ούτε η προβλεπόμενη κύρωση υπερακοντίζει τον επιτακτικό σκοπό δημοσίου συμφέροντος, τον οποίο αποβλέπει να εξυπηρετήσει, δηλαδή την αντιμετώπιση της αδήλωτης εργασίας, δεδομένου ότι με το σοβαρό ύψος του προβλεπόμενου προστίμου επιδιώκεται τόσον ο αυστηρός κολασμός του συγκεκριμένου παραβάτη, όσο και η αποτροπή της παράνομης πρακτικής της αδήλωτης εργασίας από τους λοιπούς εργοδότες».

ΨΑΧΝΕΙΣ ΓΙΑ ΔΟΥΛΕΙΑ;;; ΠΑΡΑ ΤΗΝ ΑΝΕΡΓΙΑ ΥΠΑΡΧΟΥΝ ΘΕΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ !!!

ΚΛΙΚ ΕΔΩ :

http://www.paraskhnio.gr/news/eukairies-gia-ergasia/

• 6.657 προσλήψεις μονίμων, εποχικών στον τομέα Υγείας
• Ευρωπαϊκή Ένωση: 124 θέσεις διοικητικών στις Βρυξέλλες
• 10.000 θέσεις σε επιχειρήσεις μέσω ΟΑΕΔ

και πολλές ακόμη !!!

ΑΝ ΕΧΕΙΣ ΠΛΑΣΤΟ ΠΤΥΧΙΟ, ΒΡΙΣΚΕΙΣ ΔΟΥΛΕΙΑ ΣΤΗ ΒΟΥΛΗ !!!

ΜΕΓΑΛΩΝΕΙ ΤΟ ΚΥΜΑ ΦΥΓΗΣ !!! 3 ΣΤΟΥΣ 10 ΨΑΧΝΟΥΝ ΔΟΥΛΕΙΑ ΣΤΟ ΕΞΩΤΕΡΙΚΟ !!!

Η ΓΕΝΙΑ ΤΩΝ 300 ΕΥΡΩ: 6 ΣΤΙΣ 10 ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ ΕΙΝΑΙ ΜΕΡΙΚΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ !!!

ΑΠΟΡΕΙ ΑΚΟΜΑ ΚΑΝΕΙΣ ΓΙΑΤΙ ΦΕΥΓΟΥΝ ΟΙ ΝΕΟΙ ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ ;;;
Με μερική ή εκ περιτροπής απασχόληση το 61,1% των νέων θέσεων εργασίας !!!

ΕΡΓΑΣΙΑΚΟ ΜΜΕ: Η ΑΛΗΘΕΙΑ ΠΟΥ ΔΕΝ ΛΕΓΕΤΑΙ ΑΠΟ ΚΑΝΑΛΑΡΧΕΣ & ΔΗΜΟΣΙΟΓΡΑΦΟΥΣ !!!

ΠΡΩΤΗ ΚΑΙ ΣΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑΚΗ ΑΝΑΣΦΑΛΕΙΑ Η ΕΛΛΑΔΑ !!!

4 ΣΤΟΥΣ 10 ΕΛΛΗΝΕΣ ΑΝΗΣΥΧΟΥΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑ ΤΟΥΣ ΔΕΙΧΝΕΙ ΕΡΕΥΝΑ ΤΗΣ NIELSEN
Ενώ 8 στους 10 Έλληνες προσπαθούν να κόβουν σε σταθερή βάση από τα έξοδα του νοικοκυριού τους !!!
Σαρώνει στις αρνητικές πρωτιές η Ελλάδα των μνημονίων !!!

«Την πρώτη θέση μεταξύ των ευρωπαϊκών χωρών καταλαμβάνει η Ελλάδα αναφορικά με την εργασιακή ανασφάλεια». Αυτό προκύπτει, μεταξύ άλλων, από την έρευνα Consumer Confidence της Nielsen για το δεύτερο τρίμηνο του 2016.

Συγκεκριμένα 4 στους 10 Έλληνες ανησυχούν για την εργασία τους, ενώ για την οικονομία το 34% των Ελλήνων. Σημαντική ήταν η αύξηση που σημειώθηκε στις ανησυχίες για τις αυξήσεις στους λογαριασμούς κοινής ωφέλειας (13% έναντι 5%), ενώ αξίζει να σημειωθεί πως το ποσοστό ανησυχιών για τη μετανάστευση και τον πόλεμο επέστρεψαν στα περσινά επίπεδα.

ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΑ ΠΛΕΟΝ ΟΙ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΕΣ ΓΙΑ ΜΑΥΡΗ ΕΡΓΑΣΙΑ !!!

ΣΤΟ ΦΕΚ Η ΑΠΟΦΑΣΗ

Μέσω της ιστοσελίδας του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας (www.sepe.gr) θα μπορούν να γίνονται επώνυμα ή και ανώνυμα καταγγελίες για ανασφάλιστη εργασία !!!

Η απόφαση δίνει προθεσμία έως τις 30 Σεπτεμβρίου στους εργοδότες να αποκτήσουν κωδικό πρόσβασης στην ιστοσελίδα μέσω της οποίας θα γίνονται όλες οι αναγγελίες αλλά και θα στέλνονται τα e mails με τα...πρόστιμα.

Άρθρο 1 Λειτουργία Ολοκληρωμένου Πληροφοριακού Συστήματος Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας (ΟΠΣ-ΣΕΠΕ)

ΑΠΙΣΤΕΥΤΗ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΓΙΑ ΕΛΕΓΧΟΥΣ ΙΚΑ & ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΤΑ ΧΑΝΙΑ !!!

ΘΑ ΚΛΕΙΣΟΥΝ ΚΑΙ ΟΙ ΕΛΑΧΙΣΤΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΠΟΥ ΤΟΛΜΟΥΝ ΥΠΟ ΤΗ ΣΗΜΕΡΙΝΗ ΣΥΓΚΥΡΙΑ ΝΑ ΠΡΟΣΛΑΜΒΑΝΟΥΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ
Πήγε για συνέντευξη πρόσληψης, την απείλησαν με σύλληψη και έβαλαν πρόστιμο 11.000 ευρώ στην επιχείρηση για δήθεν ανασφάλιστη εργασία !!!



Απίστευτο περιστατικό υπερβάλλοντος ζήλου (;;;) από κλιμάκιο του ΙΚΑ και της Επιθεώρησης Εργασίας από την Αθήνα, το οποίο, συνοδεία αστυνομικών, ελέγχει επιχειρήσεις τις τελευταίες ημέρες στα Χανιά !!!

Σύμφωνα με επώνυμη καταγγελία στο parakritika.gr, μία κοπέλα που είχε πάει για συνέντευξη, προκειμένου να ζητήσει δουλειά στη συγκεκριμένη επιχείρηση, δέχθηκε απειλές για σύλληψή της, αν δεν έδινε τα στοιχεία της, ώστε να βεβαιωθεί πρόστιμο για ανασφάλιστη εργασία στον ιδιοκτήτη της.

Κι όλα αυτά, επειδή… περίμενε στη ρεσεψιόν τη θεία της, η οποία σημειωτέον εργάζεται στο κατάστημα.

Πως συνέβησαν όλα :

12.931 ΝΕΟΙ ΑΝΕΡΓΟΙ ΣΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ ΜΟΝΟ ΤΟΝ ΔΕΚΕΜΒΡΙΟ !!!

ΦΤΑΝΟΝΤΑΣ ΣΥΝΟΛΙΚΑ ΤΟΥΣ 1.047.661 
Σύμφωνα με τα συγκριτικά στοιχεία του ΟΑΕΔ, μεταξύ Νοεμβρίου και Δεκεμβρίου του 2015, ο αριθμός των εγγεγραμμένων ανέργων αυξήθηκε κατά 12.931 άτομα, πράγμα που σημαίνει πάνω από 400 νέοι άνεργοι την ημέρα !!!

Αύξηση του αριθμού των αναζητούντων εργασία ανέργων κατά 1,72% και των επιδοτούμενων ανέργων κατά 45,18% κατέγραψε ο ΟΑΕΔ με τη λήξη του 2015. 

ΚΑΤΕΡΙΝΑ ΖΑΓΓΑΝΑ : ΑΞΙΟΠΡΕΠΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑ & ΣΥΓΧΡΟΝΕΣ ΕΡΓΑΣΙΑΚΕΣ ΣΧΕΣΕΙΣ !!!

ΝΕΑ ΔΡΑΣΗ ΤΟΥ ΚΙΝΗΜΑΤΟΣ ΥΠΕΡΒΑΣΗ, ΥΠΟ ΤΗΝ ΕΠΟΠΤΕΙΑ ΤΗΣ ΔΙΚΗΓΟΡΟΥ ΚΑΤΕΡΙΝΑΣ ΖΑΓΓΑΝΑ

Η Κατερίνα Ζαγγανά ενισχύει από σήμερα την Επιστημονική Ομάδα του Κινήματος ΥΠΕΡΒΑΣΗ

Το Κίνημα ΥΠΕΡΒΑΣΗ, θεωρώντας υποχρέωσή του να ανταποκριθεί στο αίτημα των μελών αναφορικά με τα εργασιακά τους θέματα και με το μεγάλο πρόβλημα της ανεργίας, που σήμερα πλήττει 350.000 οικογένειες στις οποίες δεν εργάζεται κανένα μέλος τους, ενώ 7/10 εργαζόμενους απασχολούνται σε προσωρινή (τετράωρη) απασχόληση, και 1/5 εργαζόμενους είναι απλήρωτος έως και έξι μήνες, ξεκινά μια νέα δράση με στόχο να καλύψει και να ενισχύσει το θεμελιώδες αξίωμα για Αξιοπρεπή Εργασία και την επαρκή ενημέρωση των μελών του για τις εργασιακές σχέσεις της σύγχρονης ζωής. 

Η δικηγόρος Αθηνών Κατερίνα Ζαγγανά

Τα μνημόνια και τα μέσα των μηχανισμών που αυτά εγκαθιδρύουν έχουν μεταβάλει τις εργασιακές σχέσεις μεταλλάσσοντας τον εργαζόμενο αξιοπρεπή επαγγελματία σε ζητιάνο του μισθού του και της αξιοπρέπειάς του ενώ, παράλληλα, δημιουργούν μια χώρα φάντασμα στις εργασιακές τις σχέσεις, η οποία κατάντησε να διώχνει ακόμη και τους νέους επιστήμονες στο εξωτερικό ενώ, όσοι γενναίοι αποφασίζουν να παραμείνουν και να αγωνιστούν στην Ελλάδα, εγκλωβίζονται στο δόγμα της παραοικονομίας ως «γκαρσόνια της Ευρώπης».

ΚΑΠΟΙΑ ΣΤΙΓΜΗ ΘΑ ΛΟΓΑΡΙΑΣΤΟΥΜΕ !!!

7 ΣΤΟΥΣ 11 ΕΛΛΗΝΕΣ ΕΙΝΑΙ ΑΝΕΝΕΡΓΟΙ & 52% ΤΩΝ ΝΕΩΝ ΑΝΕΡΓΟΙ 

Ακούς εκεί! Είμαστε, λέει, μια χώρα έντεκα εκατομμυρίων ανθρώπων, από τους οποίους σχεδόν τα επτά εκατομμύρια αποτελούν τον οικονομικά ανενεργό πληθυσμό: συνταξιούχοι, άνεργοι και άεργοι.
         

Εκ πρώτης όψεως η αναλογία 7 προς 11 ακούγεται εξωπραγματική και τρομακτική, αλλά ευτυχώς για όλα υπάρχουν εξηγήσεις: Κύριος οίδε πόσοι μέσα σ’ αυτά τα 7 εκατομμύρια είναι οι νεότατοι και ακμαίοι συνταξιούχοι που παρέχουν στο μουλωχτό τις υπηρεσίες τους, πόσοι είναι οι επαγγελματίες που δε δηλώνουν τη δραστηριότητά τους, πόσοι είναι οι ανασφάλιστοι και οι μαύροι εργαζόμενοι, άλλοι γιατί έτσι πιέζονται ή εκβιάζονται από τους εργοδότες τους, αφού άλλωστε οι εισφορές είναι παράλογα υψηλές -κι άλλοι, γιατί ξέρουν ότι ισοδύναμο της καταβολής εισφορών σε συνταξιοδοτικά προγράμματα του πτωχού ελληνικού Δημοσίου, δεν είναι, παρά ως να ανοίγεις και να πετάς τα λεφτά σου έξω από το παράθυρο.

ΔΕΝ ΑΓΟΡΑΖΟΥΜΕ ΡΟΥΧΑ ΠΟΥ ΠΑΡΑΓΟΝΤΑΙ ΑΠΟ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΝΗΛΙΚΩΝ ΠΑΙΔΙΩΝ !!!

ΟΤΑΝ ΠΑΙΔΙΑ 12 ΧΡΟΝΩΝ ΔΟΥΛΕΥΟΥΝ ΓΙΑ ΝΑ ΝΤΥΝΕΣΑΙ
Σου αρέσουν τα H&M ;;; Και μένα μου αρέσουν !!! 

Έχουν πάντα πάμφθηνα ωραία ρούχα, δεν υπάρχει περίπτωση να μη βρεις κάτι που να ταιριάζει στο στυλ σου κι αν χαλάσει κάτι που θα πάρεις από κει δεν σε πειράζει και πολύ, γιατί συνήθως δεν στοιχίζει πάνω από 15 ευρώ.

Λίγες μέρες πριν όμως, αποφάσισα ότι θα θυσιάσω το shopping therapy στα συγκεκριμένα καταστήματα και αφορμή στάθηκε μια κωμική εκπομπή που στο τελευταίο της show τοποθέτησε στο στόχαστρο την βιομηχανία της μόδας. Η εκπομπή ανήκει στον John Oliver.

Την στοχοποιεί όχι γιατί εντείνει τον καταναλωτισμό μας, ούτε γιατί το να ασχολείσαι με την μόδα είναι επιφανειακό, αλλά γιατί συνηθίζουμε να περιφανευόμαστε για τις χαμηλότιμες αγορές σε τέτοιου είδους καταστήματα χωρίς να υπολογίζουμε κάτι πολύ σημαντικό. Πως έφτασαν αυτά τα ρούχα στα χέρια μας.

4.200.000 ΕΛΛΗΝΕΣ ΠΟΥ ΔΕΝ ΕΧΟΥΝ ΤΙΠΟΤΕ ΑΛΛΟ ΝΑ ΧΑΣΟΥΝ, ΨΗΦΙΖΟΥΝ ΡΗΞΗ !!!

4.200.000 ΕΛΛΗΝΕΣ ΨΗΦΙΖΟΥΝ ΡΗΞΗ

1.000.000 εργαζόμενοι απλήρωτοι, 2.000.000 αμοιβόμενοι με μαύρα και 1.200.000 άνεργοι !!!

Ενα εκατομμύριο απλήρωτοι, από 1 - 5 μήνες, εργαζόμενοι (παρά τις περικοπές των μισθών), σχεδόν μισό εκατομμύριο υποαπασχολούμενοι (μέχρι 4 ώρες, επισήμως, την ημέρα με τις... μισές αποδοχές)...
... 1,5 εκατ. έως 2 εκατ. αμειβόμενοι, περιοδικά, με «μαύρα» (σύμφωνα με εκτιμήσεις του ΣΕΠΕ), 1.205.000 άνεργοι (από τους οποίους οι 867.855 αναζητούν, αλλά, δεν βρίσκουν απασχόληση), συνθέτουν τον «χάρτη» της μισθωτής εργασίας μετά την πολυετή ύφεση και τις ανατροπές στις εργασιακές σχέσεις.

4.200.000 ΕΛΛΗΝΕΣ ΔΕΝ ΕΧΟΥΝ ΚΑΤΑΘΕΣΕΙΣ

ΔΕΝ ΣΗΚΩΝΟΥΝ ΧΡΗΜΑΤΑ ΑΠΟ ΤΑ ΑΤΜ 

ΚΑΙ ΘΑ ΧΑΡΟΥΝ ΠΟΛΥ 

ΑΝ ΣΤΟ ΣΕΝΑΡΙΟ ΤΗΣ ΡΗΞΗΣ 

ΚΛΕΙΣΟΥΝ ΟΙ ΤΡΑΠΕΖΕΣ 

ΑΦΟΥ ΕΙΝΑΙ ΧΡΕΩΜΕΝΟΙ 

ΜΕ ΤΟΥΛΑΧΙΣΤΟΝ 30.000 ΕΥΡΩ 

ΚΟΚΚΙΝΑ ΔΑΝΕΙΑ & ΚΑΡΤΕΣ Ο ΚΑΘΕΝΑΣ !!!

Όπως αναφέρει σε άρθρο της η "Ημερησία", την... κατάρρευση των εργασιακών σχέσεων και της μισθωτής εργασίας (που εποχικά μόνο «ανακάμπτει», χάρις στον τουρισμό), αποκαλύπτουν τα στοιχεία της «Εργάνης», του ΙΚΑ, του ΟΑΕΔ και της ΕΛΣΤΑΤ για την πορεία των μισθών, των μορφών απασχόλησης και των ανέργων την τελευταία πενταετία.