Κατηγορίες Blog/p/blog-page_5.html

Εμφάνιση αναρτήσεων με ετικέτα ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ. Εμφάνιση όλων των αναρτήσεων
Εμφάνιση αναρτήσεων με ετικέτα ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ. Εμφάνιση όλων των αναρτήσεων

Κυριακή, 27 Σεπτεμβρίου 2020

ΔΡΑΜΑΤΙΚΕΣ ΟΙ ΕΠΙΠΤΩΣΕΙΣ ΤΟΥ ΚΟΡΩΝΟΪΟΥ ΣΤΗΝ ΔΙΕΘΝΗ ΑΓΟΡΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ !!!

 


Οι ώρες εργασίας στην παγκόσμια οικονομία συρρικνώθηκαν κατά 17,3% το β' τρίμηνο, έναντι του 14% που ήταν η πρόβλεψη του ILO, μια μείωση που ισούται με την κατάργηση 495 εκατ. θέσεων πλήρους απασχόλησης.


Δραματικές είναι οι επιπτώσεις της πανδημίας του κορονοϊού στην παγκόσμια αγορά εργασίας, με την απώλεια εισοδήματος για τους εργαζόμενους να ανέρχεται στα 3,5 τρισ. δολάρια κατά τη διάρκεια του πρώτου εννεάμηνου του 2020, σύμφωνα με την πρόσφατη έρευνα του Διεθνούς Οργανισμού Εργασίας (ILO).

Η μείωση των ωρών εργασίας λόγω του lockdown και των «λουκέτων» σε χιλιάδες επιχειρήσεις παγκοσμίως ξεπέρασε κάθε πρόβλεψη του Οργανισμού, αντανακλώντας την απώλεια σχεδόν μισού δισεκατομμυρίου θέσεων πλήρους απασχόλησης σε όλον τον κόσμο στο διάστημα του β' τριμήνου του 2020, όταν είχε ήδη ξεσπάσει το πρώτο κύμα της πανδημίας.

Σύμφωνα με τον ILO, οι επιπτώσεις της πανδημίας στην απασχόληση μετριάζονται όσο πιο γενναιόδωρα είναι τα δημοσιονομικά μέτρα στήριξης των κυβερνήσεων, οδηγώντας σε μικρότερη μείωση των ωρών εργασίας και στηρίζοντας την διατήρηση της απασχόλησης.

Τρίτη, 22 Σεπτεμβρίου 2020

ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΗ ΤΗΛΕΡΓΑΣΙΑ: ΤΑ ΨΙΛΑ ΓΡΑΜΜΑΤΑ ΤΗΣ ΔΙΑΤΑΞΗΣ !!!

 



Της Εύης Κατσώλη

Σε ισχύ θα τεθεί το μέτρο της υποχρεωτικής τηλεργασίας για το 40% των εργαζομένων στην Αττική στο πλαίσιο αποτροπής της περαιτέρω διασποράς του κορονοϊού από τη στιγμή που η σχετική διάταξη δημοσιευθεί στο ΦΕΚ. Σύμφωνα με τη διάταξη, οι επιχειρήσεις-εργοδότες οφείλουν εντός εικοσιτετραώρου από τη δημοσίευσή της στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως να προαναγγείλουν στο πληροφοριακό σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ» του υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων την εξ αποστάσεως εργασία του 40% των εργαζομένων τους για τους οποίους μπορεί να εφαρμοστεί το μέτρο αυτό και για το σύνολο του οριζόμενου χρονικού διαστήματος, συμπληρώνοντας το έντυπο 4.1 «δήλωση εξ αποστάσεως εργασίας–έντυπο ειδικού σκοπού της παρ. 2 του άρθρου 4 της από 11.3.2020 Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου (Α΄55), η οποία κυρώθηκε με το άρθρο 2 του ν. 4682/2020 (Α’ 76)».

Ο δικηγόρος - εργατολόγος, Κώστας Τσουκαλάς, αναλύει στο enikos.gr τα "ψιλά γράμματα" και τα θολά σημεία της διάταξης, τα οποία χρήζουν περαιτέρω διευκρίνισης και αυτό αναμένεται να γίνει μέσω υπουργικής απόφασης από το υπουργείο Εργασίας. Το πρώτο ζήτημα που προκύπτει αφορά στα στενά χρονικά περιθώρια που έχουν οι εργοδότες - επιχειρήσεις για να δηλώσουν στην "ΕΡΓΑΝΗ" τους εργαζομένους για τους οποίους θα ισχύει η τηλεργασία (μέσα σε μια ημέρα από τη δημοσίευση της διάταξης στο ΦΕΚ). Επίσης, σύμφωνα με τον κ. Τσουκαλά, δεν έχουν δοθεί συγκεκριμένοι ΚΑΔ για να γνωρίζουν επακριβώς ποιες επιχειρήσεις πρέπει να εφαρμόσουν την υποχρεωτική τηλεργασία, ίσως αυτό γίνει μέσω της υπουργικής απόφασης. Δυσκολία εφαρμογής μπορεί να έχει το μέτρο ακόμη και σε υπαλλήλους γραφείου. Για παράδειγμα, αν κάποιος εργάζεται ως τηλεφωνητής σε ένα οργανωμένο τηλεφωνικό κέντρο μιας εταιρείας, πιθανόν να είναι δύσκολο να γίνει εκτροπή σε άλλα τηλέφωνα, αν μπει σε τηλεργασία.

Δευτέρα, 21 Σεπτεμβρίου 2020

ΚΟΡΩΝΟΪΟΣ-ΑΤΤΙΚΗ: ΕΝΤΟΣ 24ΩΡΟΥ Η ΔΗΛΩΣΗ ΤΩΝ ΕΡΓΟΔΟΤΩΝ ΓΙΑ ΤΗΛΕΡΓΑΣΙΑ+ΠΡΟΣΕΛΕΥΣΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ !!!

 

Εντός 24 ωρών θα πρέπει οι εργοδότες να δηλώσουν στο πληροφοριακό σύστημα Εργάνη και συγκεκριμένα στο Έντυπο ειδικού σκοπού τον αριθμό των εργαζόμενων οι οποίοι θα εργασθούν εξ αποστάσεως ,υλοποιώντας το μέτρο της υποχρεωτικής τηλεργασίας κατά 40% στον ιδιωτικό τομέα, στο πλαίσιο των μέτρων που ελήφθησαν για τον περιορισμό της εξάπλωσης του κορωνοϊού. 

Το ποσοστό του 40% θα υπολογίζεται επί του αριθμού των υπαλλήλων που είναι εφικτό να εργασθούν με τηλεργασία και όχι επί του συνόλου του προσωπικού.

Τα μέτρα αυξημένης προστασίας για την αντιμετώπιση διασποράς του κορωνοϊού στην Αττική αναμένεται να προωθηθούν σήμερα στη Βουλή. Ειδικά η τηλεργασία εφόσον είναι εφικτό από τη φύση της εργασίας θα καθιερωθεί έως τις 4 Οκτωβρίου σε όλες τις επιχειρήσεις τις Αττικής. Το πρόστιμο σε περίπτωση μη συμμόρφωσης ανέρχεται σε 3.000 ευρώ.

Παρασκευή, 18 Σεπτεμβρίου 2020

ΚΟΡΩΝΟΪΟΣ: ΠΑΡΑΤΕΙΝΕΤΑΙ ΤΟ ΜΕΤΡΟ ΤΗΣ ΤΗΛΕΡΓΑΣΙΑΣ ΜΕΧΡΙ ΤΕΛΟΥΣ ΤΟΥ ΕΤΟΥΣ !!!

 


Με τη νέα κ.υ.α. 36124/1194/11-09-2020 παρατείνεται μέχρι και την 31η Δεκεμβρίου 2020 η δυνατότητα του εργοδότη να καθορίζει με απόφασή του ότι η εργασία που παρέχεται από τον εργαζόμενο στον προβλεπόμενο, από την ατομική σύμβαση, τόπο εργασίας, θα πραγματοποιείται με το σύστημα της εξ αποστάσεως εργασίας, η οποία θεσμοθετήθηκε ως έκτακτο και προσωρινό μέτρο με την περ. α) της παρ. 2 του άρθρου 4 της από 11-03-2020 Π.Ν.Π. «Κατεπείγοντα μέτρα αντιμετώπισης των αρνητικών συνεπειών της εμφάνισης του κορωνοϊού COVID-19 και της ανάγκης περιορισμού της διάδοσής του», ως κυρώθηκε και ισχύει.


ΠΗΓΗ

Πέμπτη, 17 Σεπτεμβρίου 2020

ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ ΧΩΡΙΣ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΕΙΣ ΦΕΡΝΕΙ Ο ΝΕΟΣ ΠΤΩΧΕΥΤΙΚΟΣ !!!

 


Το δρόμο για απολύσεις όλων των εργαζομένων επιχειρήσεων που πτωχεύουν χωρίς αποζημίωση ανοίγει ο νέος πτωχευτικός κώδικας, όπως επισημαίνουν νομικοί, επιδεινώνοντας σε πολύ μεγάλο βαθμό για τους εργαζομένους το καθεστώς που ίσχυε ως τώρα.

Με την κήρυξη της πτώχευσης, όπως σημειώνουν οι ίδιες πηγές, το σχέδιο νόμου για το νέο πτωχευτικό κώδικα προβλέπει ότι «επέρχεται αυτοδίκαιη και αζήμια λύση όλων των εκκρεμών και διαρκών συμβάσεων του οφειλέτη», μεταξύ αυτών και των συμβάσεων εργασίας, ενώ δεν απαιτείται η καταβολή αποζημίωσης στους εργαζόμενους. Οι προβλέψεις αυτές αντιστρέφουν πλήρως το ισχύον σήμερα θεσμικό πλαίσιο περί πτώχευσης του ν. 3588/2007, αφού εκεί κανόνας ήταν η συνέχιση των συμβάσεων και εξαίρεση η καταγγελία τους, ενώ προβλέπονταν και αποζημίωση για τις συμβάσεις αόριστου χρόνου.

Ειδικότερα, το άρθρο 29 του σχεδίου για τη λύση ισχύος συμβάσεων προβλέπει ότι «η κήρυξη της πτώχευσης προκαλεί την αυτόματη και αζήμια λύση όλων των εκκρεμών και διαρκών συμβάσεων του οφειλέτη την εξηκοστή ημέρα από την κήρυξη της πτώχευσης».

Τρίτη, 15 Σεπτεμβρίου 2020

ΕΡΧΟΝΤΑΙ ΑΝΑΤΡΟΠΕΣ ΣΤΑ ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ !!!




«Λάστιχο» το 8ωρο, αυξημένες και απλήρωτες οι υπερωρίες

Το 8ωρο εργασίας γίνεται 9ωρο, ενώ οι υπερωρίες αυξάνονται και δεν θα πληρώνονται, αλλά θα εξαργυρώνονται με ρεπό.

Αυτές είναι οι βασικότερες ανατροπές που προωθούνται στα εργασιακά από την κυβέρνηση και οι οποίες θα περιληφθούν σε νομοσχέδιο που θα τεθεί μέχρι τον Οκτώβριο σε δημόσια διαβούλευση, πριν πάρει το δρόμο για τη Βουλή.

Αξιοσημείωτη είναι, πάντως η αφωνία της ΓΣΕΕ και της ΑΔΕΔΥ, την ώρα που δρομολογούνται κατακλυσμιαίες ανατροπές στα εργασιακά.

Το πακέτο των αλλαγών στα εργασιακά που εξήγγειλε από τη Θεσσαλονίκη ο πρωθυπουργός Κυριάκος Μητσοτάκης, είναι βασισμένο στις προτάσεις της επιτροπής Πισσαρίδη, ενώ θεωρούν στην κυβέρνηση ότι λόγω της ανασφάλειας που προκαλεί η οικονομική κρίση, εξαιτίας του κορονοϊού, οι αντιστάσεις των εργαζομένων θα είναι ελάχιστες.

Παράλληλα αποδυναμώνει τον ρόλο των συνδικαλιστών καθώς, δρομολογεί την ηλεκτρονική ψηφοφορία για την πραγματοποίηση απεργιακής κινητοποίησης, με στόχο να συμμετέχει σε αυτή το σύνολο των εργαζομένων και να μην αποφασίζει μια μερίδα των εργαζομένων, οι οποίοι προσέρχονται στην ψηφοφορία.

Δευτέρα, 14 Σεπτεμβρίου 2020

ΚΑΝΕΝΑ ΟΦΕΛΟΣ ΑΠΟ ΤΗΝ ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΤΗΣ ΕΙΣΦΟΡΑΣ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΛΕΙΟΨΗΦΙΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ !!!




Με δεδομένο ότι η εισφορά αλληλεγγύης έχει αφορολόγητο όριο 12.000 ευρώ, το όφελος από την κατάργηση της εισφοράς (μόνο για το έτος 2021) δεν τους πιάνει αφού επικεντρώνεται στα μεσαία και στα πολύ υψηλά εισοδήματα


Για πολύ λίγους εργαζόμενους οι ελαφρύνσεις, κυρίως από την κατάργηση του χαρατσιού της εισφοράς αλληλεγγύης, που εξήγγειλε ο πρωθυπουργός από το βήμα της ΔΕΘ.

Μετά τους «κόφτες» που επέβαλαν οι δανειστές, το «πακέτο» Μητσοτάκη συρρικνώνεται δραστικά αποκλείοντας από τις παροχές περισσότερους από 4,2 εκατ. φορολογούμενους που δηλώνουν χαμηλά εισοδήματα και αποτελούν την μεγαλύτερη μάζα. 

Οι τελευταίοι θα συνεχίσουν τον επόμενο χρόνο που θεωρείται κομβικός για την ανάπτυξη της χώρας να στροβιλίζονται στη δίνη του κορονοϊού και χωρίς μάλιστα το παραμικρό δίχτυ προστασίας στο μηνιαίο εισόδημά τους.

ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΕΙΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ "ΕΛΕΥΘΕΡΟΤΥΠΙΑΣ" : ΚΑΝΕΙ ΠΙΣΩ Η ALPHA BANK !!!

ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΗΝ ΥΠΟΘΕΣΗ ΚΑΙ ΕΔΩ:
ALPHA BANK+ΤΡΑΠΕΖΑ ΠΕΙΡΑΙΩΣ ΘΕΛΟΥΝ ΤΑ ΛΕΦΤΑ ΤΩΝ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΕΩΝ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΗΣ ΕΛΕΥΘΕΡΟΤΥΠΙΑΣ !!!



Απόσυρση της Alpha Bank με "παραμύθια" περί υποχρέωσης να διεκδικήσουν αρχικά, για να μην βρεθούν υπόλογοι...

Την απόσυρσή της από την εκδίκαση της προσφυγής για τον κατάλογο διανομής των περίπου 8,4 εκατομμυρίων ευρώ από τον πλειστηριασμό του ακινήτου της Ελευθεροτυπίας στο Νέο Κόσμο αποφάσισε, σύμφωνα με πληροφορίες, η Διοίκηση της Alpha Bank.

Η διευκρίνιση στο νομικό πλαίσιο για τις πτωχεύσεις προ του 2015, με τη διάταξη που ψηφίστηκε από τη Βουλή τον περασμένο Ιούλιο, επέτρεψε στο νομικό τμήμα της τράπεζας να επανεξετάσει την στάση της και να αποφασίσει να μην δικάσει την υπόθεση.

Αυτή η διάταξη, άλλωστε, είναι και η ειδοποιός διαφορά σε σχέση με τις αρχές του καλοκαιριού, όταν και κορυφώθηκαν οι αντιδράσεις των εργαζομένων της πρώην Ελευθεροτυπίας. Σύμφωνα με τις τράπεζες, το νομικό πλαίσιο για τις πτωχεύσεις και η νομολογία των δικαστηρίων καθιστούσαν μονόδρομο την διεκδίκηση εκ μέρους των Τραπεζών Alpha και Πειραιώς μέρους του ποσού από τον πλειστηριασμό, έναντι των δανείων που είχαν χορηγήσει στην Χ. Κ. Τεγόπουλος. Σε διαφορετική περίπτωση, όσοι υπέγραφαν για απόσυρση από τη διεκδίκηση θα μπορούσαν να βρεθούν υπόλογοι.

Κυριακή, 6 Σεπτεμβρίου 2020

ΠΑΜΕ ΓΙΑ ΑΓΡΙΟ ΜΑΧΑΙΡΙ ΣΤΟΝ ΚΑΤΩΤΑΤΟ ΜΙΣΘΟ ;;;

ΤΟΝ ΜΑΡΤΙΟ ΤΟΥ 2021 Ο ΝΕΟΣ ΚΑΤΩΤΑΤΟΣ ΜΙΣΘΟΣ
Πολλά θα εξαρτηθούν από την απόφαση του ΣτΕ για τις τριετίες...




Τον Μάρτιο του 2021 θα πρέπει να περιμένουν χιλιάδες εργαζόμενοι για την αναπροσαρμογή του κατώτατου μισθού, σύμφωνα με την διάταξη που κατατέθηκε χθες στη Βουλή, η οποία περιλαμβάνει το νέο χρονοδιάγραμμα. Λόγω της πανδημίας του κορονοϊού, η διαδικασία αναβάλλεται, ώστε να ξεκινήσει πλέον το τελευταίο 10ήμερο του Νοεμβρίου και να ολοκληρωθεί το δεύτερο 15ήμερο του Μαρτίου, όταν ο υπουργός Εργασίας θα πρέπει να εισηγηθεί τον νέο κατώτατο μισθό στο υπουργικό συμβούλιο.

Σύμφωνα με τον νόμο το ύψος του κατώτατου μισθού και ημερομισθίου πρέπει να καθορίζεται «λαμβάνοντας υπόψη την κατάσταση της ελληνικής οικονομίας και τις προοπτικές της για ανάπτυξη από την άποψη της παραγωγικότητας, των τιμών, και της ανταγωνιστικότητας, της απασχόλησης, του ποσοστού της ανεργίας, των εισοδημάτων και μισθών». Η ίδια διαδικασία ορίζει πως ο υπουργός Εργασίας δεν δεσμεύεται από το πόρισμα των εμπειρογνωμόνων αλλά το λαμβάνει υπόψη του για να προτείνει στο υπουργικό συμβούλιο το νέο ύψος του μισθού.

Υπενθυμίζεται πως από τον Φεβρουάριο του 2019 ο κατώτατος μισθός έχει οριστεί στα 650 ευρώ (καταργήθηκε ο υποκατώτατος) και το κατώτατο ημερομίθιο στα 29,04 ευρώ. Το νέο χρονοδιάγραμμα, λόγω των έκτακτων και αναγκαίων μέτρων για τον περιορισμό της διάδοσης της πανδημίας του κορωνοίού COVID-19, έχει ως εξής :

Πέμπτη, 20 Αυγούστου 2020

ΕΡΧΕΤΑΙ ΤΟ ΨΗΦΙΑΚΟ ΩΡΑΡΙΟ ΓΙΑ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ !!!




Σημαντικές αλλαγές ψήνονται στα εργασιακά...

Πέντε ριζικές αλλαγές στην αγορά εργασίας αναμένεται να ενεργοποιηθούν το Σεπτέμβριο με νομοσχέδιο που θα καταθέσει στη Βουλή το υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων.

Βασικός στόχος του υπό κατάρτιση νομοσχεδίου θα είναι η παροχή μεγαλύτερης ευελιξίας σε εργοδότες και εργαζόμενους κυρίως σε ό,τι αφορά στον χρόνο και στον τόπο απασχόλησης.

Σύμφωνα με πληροφορίες, θα τεθεί σε λειτουργία το ψηφιακό ωράριο και η ηλεκτρονική κάρτα εργασίας, ενώ αναμένεται ακόμη να οριοθετηθεί η τηλεργασία, να δοθεί μεγαλύτερη ευελιξία στις ώρες απασχόλησης των εργαζομένων και να εξορθολογιστεί η χρήση και το κόστος των υπερωριών.

Στο υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, υπό τον αρμόδιο υπουργό Γιάννη Βρούτση, μετά την δημοσίευση του προσχεδίου της έκθεσης της Επιτροπής Πισσαρίδη για την Ανασυγκρότηση της Ελληνικής Οικονομίας, ξεκίνησαν οι συσκέψεις για την διαμόρφωση των διατάξεων του νομοσχεδίου με στόχο τον εκσυγχρονισμό των θεσμών της αγοράς εργασίας.

Τρίτη, 18 Αυγούστου 2020

ΕΣΤΙΑΣΗ: ΧΑΡΙΣΤΙΚΗ ΒΟΛΗ ΤΟ ΚΛΕΙΣΙΜΟ ΤΟ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑΤΩΝ ΣΤΙΣ 12 ΤΟ ΒΡΑΔΥ !!!

ΔΥΣΚΟΛΑ ΔΕΝ ΘΑ ΔΟΥΜΕ ΤΣΟΥΝΑΜΙ ΛΟΥΚΕΤΩΝ
Έρχεται οικονομικός Αρμαγεδδώνας !!!




Ήταν στραβό το ...κλήμα εστίασης και διασκέδασης φέτος, το ...χτύπησαν και τα τελευταία μέτρα για τον κορονοϊό φέρνοντας σε απόγνωση εκατοντάδες χιλιάδες εργοδότες και εργαζόμενους των δύο κλάδων.

Σαν να μην έφτανε η διάψευση των τελευταίων ελπίδων για ανάσες από τον τουρισμό, ο οποίος κινείται σύμφωνα με τα χειρότερα σενάρια, ήρθαν οι κυβερνητικές αποφάσεις για περιορισμό του ωραρίου λειτουργίας των καταστημάτων υγιειονομικού ενδιαφέροντος (εστιατόρια, καφέ, νυχτερινά κέντρα, κλαμπ, μπαρ κλπ) μέχρι τις 12 τη νύχτα να δώσουν τη χαριστική βολή σε διασκέδαση και εστίαση.

Το μέτρο εφαρμόζεται από χθες (17/8) μέχρι τις 24 Αυγούστου σε περισσότερο από τη μισή χώρα πληθυσμιακά (συμπεριλαμβανομένης της Αττικής), όμως με την έξαρση της πανδημίας είναι βέβαιο ότι θα επεκταθεί τόσο χρονικά, όσο και γεωγραφικά, δίνοντας τη χαριστική βολή στους ήδη σοβαρά πληγέντες κλάδους.

Δευτέρα, 17 Αυγούστου 2020

ΜΑΥΡΟΣ ΔΕΚΑΠΕΝΤΑΥΓΟΥΣΤΟΣ ΓΙΑ ΠΟΛΛΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ !!! ΑΚΟΜΑ ΑΠΛΗΡΩΤΟΙ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΑΣΤΟΛΗ ΤΟΥ ΙΟΥΝΙΟΥ !!!




Πλήρης αδιαφορία από την Πολιτεία για το πως επιβιώνουν αυτοί οι άνθρωποι...

Τι γράφει το sofokleousin.gr :

Δεν έχουν τέλος οι καθυστερήσεις πληρωμής της αποζημίωσης ειδικού σκοπού εργαζομένων που βρίσκονται σε καθεστώς αναστολής σύμβασης εργασίας, με αρκετούς να καταγγέλλουν ότι δεν τους έχουν καταβληθεί ακόμα τα 534 ευρώ του Ιουνίου!

Ο προγραμματισμός πληρωμής από το Υπουργείο Εργασίας για όσους είχαν τεθεί σε αναστολή σύμβασης εργασίας τον Ιούνιο ήταν για το διάστημα 10-13 Αυγούστου (δηλαδή, πάνω από 40 μέρες μετά), ωστόσο σύμφωνα με καταγγελίες τα 534 ευρώ δεν πιστώθηκαν σε όλους, με αποτέλεσμα αρκετοί δικαιούχοι να κάνουν μαύρο Δεκαπενταύγουστο.

Πέμπτη, 6 Αυγούστου 2020

ΚΟΡΩΝΟΪΟΣ: ΔΥΝΑΤΟΤΗΤΑ ΝΕΑΣ ΠΑΡΑΤΑΣΗΣ ΓΙΑ ΤΙΣ ΑΝΑΣΤΟΛΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΩΝ ΕΡΓΑΣΙΑΣ !!!



Τη δυνατότητα νέας παράτασης της αναστολής συμβάσεων έως το τέλος Σεπτεμβρίου δίνει το υπουργείο εργασίας και σε άλλους κλάδους πλην του τουρισμού και των μεταφορών προκειμένου να διατηρηθούν οι θέσεις εργασίας και να λάβουν οι εργαζόμενοι την ειδική αποζημίωση των 534 ευρώ.

Τα νέα μέτρα στήριξης που θα συμπεριληφθούν σε Πράξη Νομοθετικού Περιεχομένου αφορούν τις επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα, που δραστηριοποιούνται στους κλάδους του επισιτισμού, πολιτισμού και αθλητισμού καθώς και κάθε άλλου πληττόμενου κλάδου. Εκτιμάται ότι αφορούν 330.000 εργαζόμενους και η δαπάνη ανέρχεται σε περίπου 180 εκατ. ευρώ για την καταβολή της ειδικής αποζημίωσης και σε επιπλέον 110 εκατ. ευρώ για την επιδότηση των ασφαλιστικών εισφορών.

Παράλληλα σε άλλη διάταξη θα προβλέπεται και τέταρτο ρετούς στο πρόγραμμα ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ προκειμένου να αρθούν τα εμπόδια για την ένταξη περισσότερων εργαζόμενων στο πρόγραμμα.

Τετάρτη, 29 Ιουλίου 2020

ΘΑ ΓΙΝΕΙ ΤΗΣ...ΠΛΑΤΦΟΡΜΑΣ: ΕΡΧΕΤΑΙ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΗ ΕΠΙΛΥΣΗ ΔΙΑΦΟΡΩΝ ΕΡΓΟΔΟΤΩΝ-ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ !!!




Τι αποκαλύπτει το mononews.gr :


Στην δημιουργία ειδικής ηλεκτρονικής πλατφόρμας μέσω της οποίας θα μπορούν να επιλύονται εργατικές διαφορές εργοδοτών και εργαζομένων προχωράει για πρώτη φορά η κυβέρνηση.

Σύμφωνα με αποκλειστικές πληροφορίες του «Mononews», ο υπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων Γιάννης Βρούτσης θα ενεργοποιήσει αύριο 30 Ιουλίου το «e-συμφιλίωση» μέσω της υφιστάμενης πλατφόρμας του πληροφοριακού συστήματος ΕΡΓΑΝΗ.

Τα ενδιαφερόμενα μέρη, όπως συνδικαλιστικές οργανώσεις εργαζομένων, οργανώσεις εργοδοτών κάθε βαθμίδας, θα μπορούν εύκολα και γρήγορα να υποβάλλουν ηλεκτρονική αίτηση στο δικτυακό τόπο https://simfiliosi.yeka.gr, ακολουθώντας τις αναλυτικές οδηγίες για τον τρόπο υποβολής των αιτήσεων.

Τρίτη, 28 Ιουλίου 2020

ΕΞΩΔΙΚΟ Κ.ΔΟΜΑΖΑΚΗ ΣΤΙΣ ΤΡΑΠΕΖΕΣ: ΚΑΤΑΣΤΡΕΦΕΤΕ ΤΗΝ CRETA FARM & ΖΗΜΙΩΝΕΤΕ ΔΗΜΟΣΙΟ-ΠΡΟΜΗΘΕΥΤΕΣ !!!

«ΣΗΜΕΙΑ ΚΑΙ ΤΕΡΑΤΑ» ΑΠΟ ΤΙΣ ΤΡΑΠΕΖΕΣ ΚΑΤΑΓΓΕΛΕΙ Ο ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ ΔΟΜΑΖΑΚΗΣ
Το εξώδικο απεστάλη στις τέσσερις συστημικές τράπεζες ενώ κοινοποιείται στον Εισαγγελέα του Αρείου Πάγου, τον εισαγγελέα Πρωτοδικών Ρεθύμνου, την Τράπεζα της Ελλάδος, τον Υπουργό Επικρατείας Γιώργο Γεραπετρίτη και τον υφυπουργό Οικονομικών Γιώργο Ζαββό !!!



Με νέο εξώδικο, ο μέτοχος και άλλοτε ένας εκ των δύο ιδιοκτητών της εταιρίας Creta Farms Κωνσταντίνος Δομαζάκης καταγγέλλει τις διαδικασίες οικονομικής εξυγίανσης της εταιρίας βάζοντας στο «στόχαστρο» την «Impala Hellas».

Όπως αναφέρεται στο εξώδικο, που αποκαλύπτει το Creta24.gr τα χρήματα που έπρεπε βάσει της συμφωνίας συνδιαλλαγής να κατατεθούν στην Creta Farms από την Impala Hellas, τελικά τα κατέβαλλαν οι τράπεζες. Συγκεκριμένα κάνει λόγο για καταστροφικό πλήγμα στην εταιρία που έχει οδηγήσει σε περισσότερες από 400 απολύσεις εργαζομένων.

Το εξώδικο απεστάλη στις τέσσερις συστημικές τράπεζες, Εθνική, Πειραιώς, Alpha και Eurobank ενώ κοινοποιείται στον Εισαγγελέα του Αρείου Πάγου, τον εισαγγελέα Πρωτοδικών Ρεθύμνου, την Τράπεζα της Ελλάδος, τον Υπουργό Επικρατείας Γιώργο Γεραπετρίτη και τον υφυπουργό Οικονομικών Γιώργο Ζαββό.

«Διαπιστώνω μετά λύπης και δικαιολογημένης αγανάκτησης ότι το σχέδιο που εφαρμόστηκε από τις τέσσερις συστημικές τράπεζες στην ΚΡΕΤΑ ΦΑΡΜ ΑΒΕΕ επέφερε καταστροφικό πλήγμα σε αυτήν, έχει ήδη οδηγήσει σε περισσότερες από τετρακόσιες (400) απολύσεις εργαζομένων μέσα σε μόλις ένα έτος, «εξαφάνισε» απαιτήσεις προμηθευτών 25 εκ. ευρώ, οδηγώντας και άλλες επιχειρήσεις στην καταστροφή και τις απολύσεις εργαζομένων, προκάλεσε απώλειες στον ΕΦΚΑ και το Ελληνικό Δημόσιο άνω των 15 εκ. ευρώ, διέγραψε δανειακή υποχρέωση προς την Ευρωπαϊκή Τράπεζα Επενδύσεων ύψους 15 εκ. ευρώ, με ανυπολόγιστες συνέπειες για τη μελλοντική άντληση επενδυτικών κεφαλαίων από τις ελληνικές επιχειρήσεις, ενώ και εσείς, οι τέσσερις συστημικές τράπεζες έχετε υποστεί και θα υποστείτε απώλειες που θα υπερβούν εν συνόλω το ποσό των 110 εκ. ευρώ» αναφέρει στο εξώδικό του ο κ. Δομαζάκης χαρακτηρίζοντας τη διαδικασία που ακολουθήθηκε ως την «πιο δαπανηρή αποτυχία σχεδίου εξυγίανσης εταιρίας».

«Δεν υπάρχει πιο δαπανηρή αποτυχία σχεδίου εξυγίανσης»

Παρασκευή, 24 Ιουλίου 2020

ΕΘΝΙΚΗ ΤΡΑΠΕΖΑ: ΔΗΛΩΝΕΙ ΚΕΡΔΗ ΕΚΑΤΟΝΤΑΔΩΝ ΕΚΑΤΟΜΜΥΡΙΩΝ, ΑΛΛΑ ΚΑΝΕΙ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ....ΣΤΑ ΠΛΕΞΙ ΓΚΛΑΣ ΓΙΑ ΤΟΝ ΚΟΡΩΝΟΪΟ !!!

ΠΡΟΦΑΝΩΣ ΤΟ ΔΣ ΑΔΙΑΦΟΡΕΙ ΓΙΑ ΤΗΝ ΥΓΕΙΑ ΤΩΝ ΙΔΙΩΝ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΗΣ ΤΡΑΠΕΖΑΣ
Αλλά θα μας πείτε εδώ τους κατάκλεψαν και τους εξαπάτησαν με το γνωστό σκάνδαλο ΛΕΠΕΤΕ...στην υγεία τους θα κόλλαγαν....




Εθνική Τράπεζα: Αυξημένα κέρδη αλλά «οικονομία» στα... πλέξι γκλας - Διέθεσε μόλις 1 ανά κατάστημα

Σε διάφορες ανακοινώσεις της Εθνικής Τράπεζας σχετικά με τα μέτρα προστασίας στους χώρους εργασίας και τα καταστήματα, έχει τονιστεί ότι λαμβάνονται πράγματι μέτρα, αλλά σύμφωνα με ανακοίνωση της παράταξης Πρόταση Προοπτικής που εκπροσωπείται και στο ΔΣ του συλλόγου εργαζομένων (ΣΥΕΤΕ), όλα αυτά παραμένουν στα λόγια.

Συγκεκριμένα, αναφέρει τα ακόλουθα η Πρόταση Προοπτικής:

«Στο μήνυμά του ο Δ/νων Σύμβουλος στις 30/4 ανέφερε: « Η προστασία των ανθρώπων μας στην πρώτη γραμμή είναι βασική προτεραιότητα, την οποία στηρίζουμε με την προσθήκη προστατευτικών διαχωριστικών πλαισίων, που θα επεκταθεί περαιτέρω, αλλά και με τη διανομή μασκών σε όλο το Δίκτυο, για τις κατάλληλες περιστάσεις.» Στην πράξη; Προστατευτικά τζάμια για τα γραφεία στάλθηκαν μόλις 1 σε κάθε κατάστημα κι ας είχαν παρθεί μέτρα για όλα τα γραφεία, γιατί βγήκε μεγάλο το budget και κόπηκε από τη Δ/νση Στρατηγικής Δικτύου! Να τσακώνονται οι συνάδελφοι ποιος θα πάρει το προστατευτικό... Όταν υπάρχει πλέξι γκλας σε κάθε μικρό μαγαζάκι από τον Απρίλη, η Εθνική περιέκοψε το ποσό που προβλέπονταν για την προστασία των εργαζομένων και των πελατών στα καταστήματα, και που ήταν μικρότερο από τον ετήσιο μισθό ενός Γενικού Διευθυντή! Κι ενώ τελικά φαίνεται απίθανο να ανοίξουν παράθυρα σε καταστήματα, για να υπάρχει φυσικός εξαερισμός. Εκεί τους ξεχνούν τους ειδικούς …»

Κυριακή, 19 Ιουλίου 2020

ΜΕΘΟΔΕΥΕΤΑΙ ΜΟΝΙΜΟΠΟΙΗΣΗ ΤΗΣ ΤΗΛΕΡΓΑΣΙΑΣ !!!




Πολλά ερωτηματικά έχει δημιουργήσει στους συνδικαλιστικούς κύκλους η δήλωση του Γ. Βρούτση περί «δημιουργίας για πρώτη φορά θεσμικού και νομικού πλαισίου για την τηλεργασία στη χώρα μας», καθώς είναι τουλάχιστον παράδοξο να μη γνωρίζει ο υπουργός Εργασίας την ύπαρξη από το 2010 (ν. 3846/2020, άρθρο 5) ειδικής νομοθετικής ρύθμισης για την τηλεργασία, η οποία μάλιστα προστατεύει απόλυτα τα δικαιώματα των εργαζομένων από εργοδοτικές αυθαιρεσίες.

Σύμφωνα με τις εκτιμήσεις συνδικαλιστών, η προαναγγελία νέου νόμου για την τηλεργασία από τον κ. Βρούτση, χωρίς μάλιστα στη σχετική ανακοίνωση να γίνεται οποιαδήποτε αναφορά στο κυριότερο ζήτημα, δηλαδή αν θα αποτελεί δικαίωμα του εργοδότη να αποφασίζει ποιοι εργαζόμενοι θα απασχολούνται με καθεστώς τηλεργασίας, προοιωνίζεται δυσμενή για τους εργαζομένους ρύθμιση, που ουσιαστικά θα αποτελεί μια μονιμοποίηση του έκτακτου καθεστώτος της περιόδου της πανδημίας.

Όπως σημειώνουν οι ίδιες πηγές, από μεγάλες επιχειρήσεις, όπως οι τράπεζες, οι εταιρείες τηλεπικοινωνιών κ.α. δέχεται έντονη πίεση η κυβέρνηση να θεσμοθετήσει τη δυνατότητα να αποφασίζουν οι διοικήσεις σύμφωνα με τις ανάγκες των εταιρειών να απασχολούν μέρος του υφιστάμενου εργατικού δυναμικού μέσω τηλεργασίας, είτε σε πλήρη μορφή, είτε μερικώς (π.χ.: τέσσερις ημέρες εργασία στο γραφείο, μία από το σπίτι).

Τετάρτη, 15 Ιουλίου 2020

ΩΣ ΑΡΙΣΤΟΙ...ΑΞΙΟΛΟΓΗΘΗΚΑΝ ΟΙ ΜΙΣΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΤΗΣ ΒΟΥΛΗΣ !!!




"Λεπτομέρεια": Αρκετοί εκ των οποίων είναι συγγενείς ή πολύ γνωστοί νυν ή τέως βουλευτών...

Σύμφωνα με ασφαλείς πληροφορίες ο γενικός γραμματέας της Βουλής των Ελλήνων κ. Γιώργος Μυλωνάκης έγινε έξαλλος όταν έμαθε ότι οι προϊστάμενοι και οι διευθυντές τμημάτων του Κοινοβουλίου που κλήθηκαν βάσει της κείμενης νομοθεσίας να αξιολογήσουν τους υπαλλήλους τους, εκτίμησαν ότι το 50% εξ αυτών έπρεπε να πάρει βαθμό από 90 έως 100, δηλαδή άριστα κάτι που προφανώς δεν μπορεί να συμβαίνει αφού σχεδόν σε όλες τις δημόσιες υπηρεσίες είναι λίγοι αυτοί που έχουν την τιμή ενός τόσο μεγάλου βαθμού από τους προϊσταμένους τους. Στον επονομαζόμενο «ναό της Δημοκρατίας» όμως φαίνεται ότι αυτοί ήταν περισσότεροι.

Ο κ. Μυλωνάκης κάνει λόγο για προβληματική κατάσταση αφού είναι προφανές ότι οι διευθυντές έχουν άριστες σχέσεις με τους υπαλλήλους τους (αρκετοί εκ των οποίων είναι συγγενείς ή πολύ γνωστοί νυν ή τέως βουλευτών) και δεν θέλουν να τους κακοκαρδίσουν.
SSL Certificates